
Прокуратура выявила нарушения трудового законодательства в МБУЗ "Сарапульская городская больница №1"
Территория: Удмуртская Республика
Населенные пункт(ы): Сарапул (*2)
В ходе проведения проверки в МБУЗ "Сарапульская городская больница №1", персонал которой объявлял "итальянскую" забастовку, прокуратура Удмуртской Республики выявила ряд нарушений трудового законодательства. В частности, выявлены нарушения требований в части оформления трудовых договоров с работниками больницы, изменения без согласия работников продолжительности рабочей смены и рабочей недели, привлечения к работе в выходные дни без письменного распоряжения руководителя и согласия работников. Работа в выходные и нерабочие праздничные дни оплачивалась персоналу в одинарном, а не в двойном размере, как предусмотрено Трудовым Кодексом РФ. По выявленным нарушениям закона прокурором Сарапула главному врачу больницы внесено представление об устранении нарушений закона, кроме того в отношении него возбуждено производство об административном правонарушении. О результатах проверки прокуратура проинформировала министра здравоохранения Удмуртской Республики. 16 апреля 2014 г. ячейка профсоюза, созданная в БУЗ УР "Сарапульская городская больница №1", получила для изучения проект нового положения о выплатах стимулирующего характера, который предусматривает увеличение зарплаты медицинских сестер. 17 апреля 2014 г. оргсекретарь Межрегионального профсоюза работников здравоохранения «Действие» А. Коновал сообщил о том, что необходимости в голодовке медсестер в Удмуртии больше нет. По данным на 29 мая 2014 г. медсёстры Сарапульской больницы начали получать повышенную заработную плату.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.10.2025 15:39
Комитет Государственной Думы РФ: в стране не работают 8,2% молодых людей -
13.10.2025 15:17
Вырос спрос на специалистов со знанием ИИ в Самарской области -
13.10.2025 15:05
Работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты после забастовки -
13.10.2025 11:05
Почти 20 тыс. человек прошли профориентацию в Нижегородском кадровом центре -
13.10.2025 09:26
Свердловскстат представил данные о средней зарплате работников -
12.10.2025 10:13
Отраслевой профсоюз сообщил о жалобах учителей по отмене ряда выплат и надбавок -
11.10.2025 15:53
Пособия по безработице вырастут в Башкирии с февраля 2026 года -
11.10.2025 15:14
Правительство Красноярского края сообщило о профессиональных турах по предприятиям для студентов -
11.10.2025 11:20
Средняя предлагаемая зарплата в Тюменской области превысила 70 тыс. рублей -
10.10.2025 19:07
Программа содействия занятости молодежи реализуется в Воронежской области
В стране и за рубежом >>
-
10.10.2025 17:59
Завершил работу Всероссийский интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Мотивы и стимулы» -
09.10.2025 18:37
Законопроект о больничных для самозанятых внесен в Государственную Думу РФ -
09.10.2025 10:29
Стартовал интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Мотивы и стимулы» -
10.10.2025 12:31
Минтруд РФ рассматривает корректировку системы контроля за соблюдением трудового законодательства -
09.10.2025 12:10
Совет Федерации РФ предложил досрочно завершить эксперимент по налогу для самозанятых -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции -
07.10.2025 12:01
Обращение председателя крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов в связи с Всемирным днем действий «За достойный труд!» -
08.10.2025 12:01
Глава Минтруда РФ А.Котяков: пособие по безработице вырастет до 16 тыс. рублей -
07.10.2025 00:00
Состоялась пресс-конференция “Профсоюзы – за Достойный труд” -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.