Фото: www.fnpr.ru
Глава ФНПР: о результатах эксперимента по электронному документообороту судить рано
Автор: Павел Осипов
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
О результатах эксперимента по внедрению электронного документооборота нельзя судить по тем восьми месяцам, что он проводился, заявил 29 января на заседании Российской трехсторонней комиссии (РТК) председатель ФНПР Михаил Шмаков.
О результатах эксперимента по внедрению электронного документооборота нельзя судить по тем восьми месяцам, что он проводился, заявил 29 января на заседании Российской трехсторонней комиссии (РТК) председатель ФНПР Михаил Шмаков. Напомним, этот эксперимент должен был проводиться с 1 апреля 2020 года и закончиться 31 декабря. Однако из-за затянувшегося принятия соответствующего закона стартовал только 24 апреля. Начавшаяся коронавирусная пандемия не позволила завершить эксперимент в срок, его окончание отодвинуто на три месяца. - Мы понимаем желание Минтруда быстро это все оформить, но «быстро» – не обязательно «хорошо». Мы получили совершенно нерелевантные цифры, на основе которых пытаемся сейчас строить всю дальнейшую политику, - откликнулся Михаил Шмаков на доклад, озвученный представителем Минтруда. Как сообщил замминистра труда Алексей Скляр, в эксперименте по переходу на электронный документооборот в сфере трудовых отношений приняли участие более 300 работодателей. При этом, добавил чиновник, только 30 из них перешли на электронный документ полностью. Еще 180 работодателей направили в Минтруд «жалобы» - связанные, в основном, с некорректной работой информационной системы. Жалоб, связанных с нарушением трудовых прав в рамках эксперимента в министерство не поступало, добавил Алексей Скляр. - [Государственные] архивы будут готовы [к переходу] только в 2023 году, а в субъектах Федерации и в муниципальных образованиях – там еще конь не валялся! А мы сейчас уже гоним, чтобы отчитаться о своей работе. Я понимаю участников, исполнителей эксперимента: им надо поскорее отчитаться о том, что они сделали. А то, что в целом это не будет работать – это неважно..., - указал Михаил Шмаков. – Один делает колесо от машины, другой выхлопную трубу – но в целом машина не едет: там двигателя нет.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.01.2025 04:53
Ярмарки вакансий состоятся в населенных пунктах Красноярского края -
15.01.2025 00:00
Продолжается сокращение работников завода АО «Кулундаконсервмолоко» -
14.01.2025 18:22
Водители «Яндекс-такси» в Воронеже планируют забастовку из-за снижения доходов -
14.01.2025 16:34
Работники ООО "Ямалнефтегазстрой" увольняются из-за невыплаты зарплат -
14.01.2025 15:46
Минздрав Саратовской области начал проведение проверки в инфекционной больнице -
14.01.2025 15:04
Выросло число самозанятых в Свердловской области -
14.01.2025 14:05
Уровень безработицы в Башкирии составил 0,42% -
14.01.2025 14:03
Сотрудники Саратовской областной инфекционной больницы угрожают увольнением из-за снижения зарплат -
14.01.2025 13:03
Директор УК "Ритм Борзя" осужден за невыплату зарплат работникам -
14.01.2025 11:40
Фонд оплаты труда медработников вырастет на 17%
В стране и за рубежом >>
-
13.01.2025 06:25
Правительство РФ одобрило проект о расширении запрета на увольнение кормильца многодетной семьи -
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 13:03
Volkswagen согласился на значительное сокращение зарплат руководства под давлением профсоюзов -
13.01.2025 15:49
В ПАО «Газпром» сократят часть менеджеров -
14.01.2025 11:40
Фонд оплаты труда медработников вырастет на 17% -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
14.01.2025 00:44
Правительство РФ планирует снижение уровня бедности в стране -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.