
Прокуратура восстановила нарушенные трудовые права работников "Первомайскхиммаша"
Источник: www.onlinetambov.ru
Территория: Тамбовская область
Населенные пункт(ы): Первомайский район
Прокуратура Первомайского района провела проверку соблюдения трудовых прав работников АО "Первомайскхиммаш" и ООО "Первомайскхиммаш".
Прокуратура Первомайского района провела проверку соблюдения трудовых прав работников АО "Первомайскхиммаш" и ООО "Первомайскхиммаш". Установлено, что на указанных предприятиях нарушаются права работников в части своевременной оплаты труда. Как сообщили в прокуратуре Тамбовской области, в АО "Первомайскхиммаш" по состоянию на 19 января 2021 года имелась задолженность по выплате заработной платы за декабрь 2020 года в сумме 3 113 871 рублей перед 169 сотрудниками. В ООО "Первомайскхиммаш" по состоянию на 19 января 2021 года имелась задолженность по выплате заработной платы за декабрь 2020 года в сумме 442 900 рублей перед 16 сотрудниками. В отношении юридических лиц прокурором района вынесены постановления о возбуждении производств об административных правонарушениях по ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ, руководителям предприятий внесены представления. В мировой суд направлено 299 заявлений о выдаче судебных приказов в связи с наличием задолженности по заработной плате у двух предприятий. Из них - 41 заявление по ООО "Первомайскхиммаш" на сумму 2 650 000 руб и 258 заявлений по АО "Первомайскхиммаш" на сумму 19 920 000 руб. Заявления о выдаче судебных приказов рассмотрены и удовлетворены. Напомним, в октябре 2020 года по фактам невыплаты заработной платы работникам АО "Первомайскхиммаш" и ООО "Первомайскхиммаш" были возбуждены уголовные дела в отношении руководителя предприятий.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
16.07.2025 10:57
Семинар для молодых профактивистов стартовал в Астрахани -
16.07.2025 10:47
Министр финансов РФ сообщил о снижении количества бедных на 1,7 млн человек -
16.07.2025 08:21
Новые ограничения для трудовых мигрантов введут в Приморском крае -
16.07.2025 08:21
Совет Федерации РФ выступает против законодательного закрепления регулирования премий работников -
16.07.2025 08:11
Закон о материальной поддержке сирот при трудоустройстве вступил в силу в Башкирии -
16.07.2025 07:15
Работников ООО “Таманьнефтегаз” принуждают к увольнению по соглашению сторон -
16.07.2025 06:20
Продлен домашний арест генерального директора шахты «Инская» -
15.07.2025 16:49
Продолжается модернизация службы занятости Татарстана в рамках нацпроекта "Кадры" -
15.07.2025 16:49
Выплачены долги по зарплатам работникам строительной компании "БСЛ Инжиниринг" -
15.07.2025 14:29
Часть сотрудников метро в Екатеринбурге перейдет на четырехдневную рабочую неделю
В стране и за рубежом >>
-
14.07.2025 14:52
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроекты о дополнительных пошлинах для мигрантов -
15.07.2025 14:15
Забастовки в финской авиационной отрасли отменены по итогам переговоров -
09.07.2025 08:22
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: гражданским отраслям до 2030 года потребуется привлечь более 2,2 млн работников -
11.07.2025 16:00
Госдепартамент США массово сокращает работников -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
11.07.2025 00:00
Семинар по социальному партнерству России и Беларуси состоялся в Минске -
09.07.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июне -
07.07.2025 13:55
Правительство РФ внесло в Государственную Думу РФ законопроект о перерасчете пенсии многодетным родителям -
07.07.2025 18:23
На международной промышленной выставке «Иннопром» обсудили вопрос подготовки кадров -
08.07.2025 06:21
В Государственной Думе предложили установить МРОТ на уровне 60 тыс. рублей
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.