Компании Goodyear и Bridgestone заключили новые соглашения с профсоюзом USW
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: США
27 июля 2013 года компании Goodyear и Bridgestone заключили предварительные соглашения с американским профсоюзом USW, избежав таким образом забастовок на нескольких своих заводах в США. Новые соглашения затрагивают интересы 8500 рабочих, а также будут регламентировать трудовые отношения на заводах.
Компании Goodyear и Bridgestone заключили предварительные соглашения с американским профсоюзом (USW), таким образом избежав забастовок на нескольких своих заводах в США. Goodyear договорилась с профсоюзом 27 июля, в день, когда кончался срок действия предыдущего договора. Теперь условия нового документа, затрагивающего интересы 8 500 рабочих, должны быть одобрены большинством членов всех шести отделений USW на заводах компании. «Я очень рад, что нам удалось избежать забастовок, - заявил вице-президент одного из отделений профсоюза и сотрудник Goodyear Терри Бруингтон (Terry Brewington). – У нашей компании все прекрасно. У нас отличные рабочие. Мы доказываем то, что можно производить продукцию в Соединенных Штатах и при этом быть прибыльным». Новый договор касается условий работы и на заводах Goodyear в Гэдсдене (Алабама), Эйкроне (Огайо), Буффало (Нью-Йорк), Дэнвилле (Вирджиния), Фейетвилле (Северная Каролина) и Топеке (Канзас). Американское подразделение Bridgestone также подписало с USW новое соглашение, которое будет регламентировать трудовые отношения на заводах в Эйкроне (Огайо), Де-Мойне (Айова), Расселвилле (Арканзас) и Лаверне (Техас). При этом пока неизвестно, заключило ли новое соглашение с профсоюзом американское отделение Michelin, которое также должно было это сделать 27 июля. У Michelin в США два завода, чьи рабочие входят в профсоюз USW – в Таскалусе (Алабама) и Форт-Уэйне (Индиана).
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.03.2026 14:00
57% трудоустроенных жителей Карелии заинтересованы в поиске второй работы -
03.03.2026 13:36
Выплачены долги по зарплате работникам ЗАО «Нижневартовскстройдеталь» -
03.03.2026 11:12
Водители такси в Челябинской области объединились в профсоюз -
03.03.2026 06:35
Иркутскстат представил доклад о социально-экономическом положении областного центра -
02.03.2026 17:37
Казахстан вошел в пятерку мировых лидеров по уровню удовлетворенности учителей зарплатой -
02.03.2026 17:37
Палата депутатов Мексики одобрила законопроект о сокращении рабочей недели до 40 часов -
02.03.2026 17:36
Технические инспекторы труда Москвы обсудили цифровые технологии в области охраны труда -
02.03.2026 15:36
Координационный совет обсудил развитие кадрового потенциала в Воронежской области -
02.03.2026 15:30
Минздрав РФ разработал рекомендации для руководителей медорганизаций первичной помощи детям -
02.03.2026 15:14
ЦБ РФ: пик напряженности на рынке труда пройден
В стране и за рубежом >>
-
27.02.2026 17:53
Российская трёхсторонняя комиссия провела очередное заседание -
02.03.2026 17:37
Казахстан вошел в пятерку мировых лидеров по уровню удовлетворенности учителей зарплатой -
02.03.2026 17:37
Палата депутатов Мексики одобрила законопроект о сокращении рабочей недели до 40 часов -
24.02.2026 17:21
Государственная Дума РФ рассмотрит инициативу о налоге для мигрантов за членов семьи -
25.02.2026 13:39
Председатель Правительства РФ М.Мишустин представил отчет в Государственной Думе РФ -
26.02.2026 11:56
Профсоюзы ВКП участвуют в разработке закона СНГ «О трансграничной несостоятельности (банкротстве)» -
25.02.2026 07:25
Соцпартнеры обсудили развитие рынка труда на форуме “Кадры будущего” -
24.02.2026 18:17
Тренинг по изменениям в Трудовой кодекс состоялся для работников Конфедерации профсоюзов Азербайджана -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
