Работники московского предприятия ООО "Управляющая компания "Дирекция единого заказчика" не могут получить зарплату за июнь 2013 года
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
Около 45 работников ООО "Управляющая компания "Дирекция единого заказчика" (УК ДЕЗ) потребовали от районных московских властей разобраться с их руководством, которое до сих пор не выдало им зарплату за июнь 2013 года. Помимо управы к делу уже подключились прокуратура, управа Восточного административного округа, профсоюз работников жизнеобеспечения. 1 августа 2013 года работники приостанавливали работу. 5 августа 2013 года работники "УК “ДЕЗ" собираются согласовывать митинг, чтобы акцией протеста добиться выплаты долгов.
Около 45 работников ООО “Управляющая компания “Дирекция единого заказчика” потребовали от районных московских властей разобраться с их руководством, которое до сих пор не выдало им зарплату за июнь. Помимо управы к делу уже подключились прокуратура, префектура ВАО, профсоюз работников жизнеобеспечения и даже ОБЭП. При этом руководители “УК “ДЕЗ” не отвечают на телефонные звонки. Сотрудники ООО “Управляющая компания “Дирекция единого заказчика” собрались 1 августа у Новокосинской районной управы Восточного административного округа Москвы. Рабочие, обслуживающие коммунальное хозяйство района, не видели своих зарплат с июня этого года. В последний раз деньги выдавались им за май, а тем, кто летом уходил - и продолжает уходить - в отпуска, не выплачиваются также и отпускные. Требовать своих денег рабочие и явились к районной управе. Можно было бы и к собственной дирекции, но, как говорил старший помощник Лом, “за неимением таковой”. Обо всем этом “Солидарности” рассказала позвонившая в редакцию работница “УК “ДЕЗ” Светлана: - У нас уже весь Восточный округ гремит, мы с июня не получали зарплату. И еще людям, уходящим в отпуска - в июне, июле, августе, - не дают отпускных. Начальство не отвечает на телефонные звонки. К делу подключилась префектура, прокуратура, работает ОБЭП. Мы вчера (1 августа. - П.О.) приостанавливали работу, но остановить ее надолго не можем: восстанут все жильцы. Как сообщила Светлана, в понедельник 5 августа работники “УК “ДЕЗ” собираются согласовывать митинг, чтобы акцией протеста добиться выплаты долгов. Тем временем их жалоба была услышана сразу несколькими властными структурами. Председатель территориальной профсоюзной организации муниципальных работников ВАО Валентина Шалаханова подтвердила “Солидарности”, что все подключившиеся к делу стороны проводят многочисленные совещания, а в офисе компании идет проверка. Учитывая интерес отдела по борьбе с экономическими преступлениями, не исключены и обыски. На этом фоне несколько пикантно выглядит то, что директор предприятия Эдуард Мехралиев до сих пор не выходит на связь. На момент написания материала до него нельзя было дозвониться вот уже три дня. Между тем, о сумме долга ничего определенного сказать нельзя. На предприятии работает более ста человек. Уборщица подъезда получает около 20 тысяч рублей в месяц. Кое-кто зарплату получил, но количество счастливчиков неизвестно. Можно предположить, что без денег остались люди, вышедшие к районной управе 1 августа. Тогда речь может идти как минимум о 900 тысячах рублей (не забываем о невыплаченных отпускных). К тому же Светлана сообщала о задолженностях с января этого года за дополнительную работу и выходы в праздники. Но до окончания официальных проверок называть цифры рано. - Проверки, совещание за совещанием... А толку? - вздыхает Светлана. - Мы вот ждем в неведении, не знаем, что делать. Валентина Шалаханова говорит о том, что задержки зарплаты для ООО “УК ДЕЗ” дело обычное. Компания пришла на участок два года назад и, по словам профлидера, практически все это время задерживала выплаты. Пожаловались на ситуацию члены первички только в марте текущего года. После этого терком, при поддержке юриста горкома профсоюза работников жизнеобеспечения, провел на предприятии ряд проверок и выявил нарушения трудового законодательства. Об устранении которых в течение месяца работодателя и попросили позаботиться. - На сегодня ни одно нарушение не было устранено, - резюмирует Шалаханова. - Люди стали возмущаться (активно) именно сейчас, потому что многие не получили отпускные. Я думаю, что общая сумма задолженности не так велика, потому что большую ее часть уже выплатили. 1 августа нас в очередной раз собирал глава управы (мы занимаемся этим вопросом уже месяц). Сейчас решается вопрос о расторжении договора управы с управляющей компанией. Возможно, уже подготовлены документы. И мне обещали, что до 5 августа зарплата будет полностью выплачена. Пока ждем, но люди волнуются. Ситуация осложняется тем, что с пятого же числа многие работники “УК “ДЕЗ” уходят в отпуск. Обычно коллеги “прикрывают” участки отпускников, получая за это дополнительные деньги. Но ввиду того, что денег не видно, и пока не ясно, будут ли выплаты, сотрудники отказываются от допработ. Руководству компании они не верят. Остается открытым вопрос о причинах задержки. Валентина Шалаханова полагает, что это следствие неправильных расчетов в компании. Сейчас проводится независимый аудит. - Там какая-то скользкая ситуация с расчетами заработной платы, - поясняет она. - Одни получают очень много, другие - ничего. Городской комитет профсоюза и терком ВАО с марта уговаривают рабочих обращаться с исковыми заявлениями в суд. Но те, говорит Шалаханова, всё не решались: это, дескать, дело долгое. Однако в конце прошлой недели “дезовцы” сообщили, что терпение у них лопнуло, они готовы судиться. И то верно: митинги и приостановка работы грозят коммунальщикам тем, что после окончания протестных действий им же придется убирать в разы больше мусора. И как бы за это время, помимо их терпения, в Новокосино не лопнуло что-нибудь еще.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.12.2025 00:00
Возрос спрос на специалистов по робототехнике в Ульяновской области -
10.12.2025 20:54
Запрет на работу мигрантов таксистами и курьерами продлен в Санкт-Петербурге -
10.12.2025 17:59
Профсоюз работников водного транспорта РФ выбрал лидера -
10.12.2025 17:40
Состоялось расширенное заседание комиссии Госсовета по направлению «Кадры» -
10.12.2025 15:58
Работники Лувра планируют выйти на забастовку с требованием увеличения штата и повышения зарплаты -
10.12.2025 15:18
Законопроект о сокращении продолжительности рабочего дня до шести часов внесен в Государственную Думу РФ -
10.12.2025 14:31
Рострудинспекция представила данные о ходе погашения долгов по зарплатам на предприятиях Башкирии -
10.12.2025 13:00
Минимальная зарплата в Калининградской области вырастет до 28 тыс. рублей -
10.12.2025 11:57
Доходы граждан Костромы выросли -
10.12.2025 11:00
Надзорные органы проводят проверки по ситуации в Искитимской ЦРБ
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
