Челябинский завод "Станкомаш" уведомил службу занятости об увольнении 1132 сотрудников
Источник: chelyabinsk.ru
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Челябинск
Руководство завода "Станкомаш" в Челябинске, находящегося в стадии банкротства, уведомило о сокращении 1132 работников. В Главном управлении по труду и занятости Челябинской области добавили, что на предприятии работают их специалисты - они проводят предувольнительные консультации, рассказывая сотрудникам об их правах.
Руководство завода «Станкомаш», находящегося в стадии банкротства, уведомило о сокращении 1132 работников. Об этом сообщили сегодня в информационно-аналитическом отделе Главного управления по труду и занятости Челябинской области. В сообщении уточняется, что предприятие может и не уволить заявленных работников, отозвав уведомление, например, как это было сделано в конце ноября прошлого года, когда было заявлено о сокращении 2700 сотрудников. Тогда же завод произвел незначительные увольнения, и в результате штатная численность работников ОАО «ФНПЦ «Станкомаш» на конец 2012-го превышала 1300 человек. На 7 августа на рынке труда Южного Урала число незанятых достигло 28 538 человек, безработных – 24 254. Уровень безработицы составляет 1,29 %, количество вакансий – 31 409. Напряженность на рынке труда – 0,91 человека на вакансию. Не исключено, что в этот раз часть работников, попавших в списки увольняемых, может быть переведена на неполный рабочий день, отправлена на пенсию или трудоустроена в компанию, которая образуется после завершения процедуры банкротства. В Главном управлении по труду и занятости области добавили, что на предприятии в настоящее время работают их специалисты – они проводят предувольнительные консультации, рассказывая сотрудникам об их правах.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.10.2026 10:25
В Воронежской области проводят мероприятия по борьбе с нелегальной занятостью -
22.10.2026 10:06
Возбуждено уголовное дело из-за долгов по зарплатам против одного из работодателей в Новом Уренгое -
22.10.2026 08:51
Отраслевое соглашение в здравоохранении заключили в Башкортостане -
22.10.2026 00:00
Руководитель угледобывающей компании в Кузбассе предстанет перед судом за невыплату зарплаты -
21.10.2026 16:16
Количество обращений работников из-за нарушений трудовых прав в ЯНАО увеличилось -
21.10.2026 15:15
Избран председатель Федерации профсоюзов Республики Башкортостан -
21.10.2026 13:48
Профсоюзы ФНПР выступают за регулирование найма трудовых мигрантов -
21.10.2026 10:56
О реализации национального проекта "Кадры" -
21.10.2026 10:30
Итоги работы по легализации трудовых отношений подвели в правительстве Башкортостана -
21.10.2026 07:55
Профсоюзный форум состоялся в Сочи
В стране и за рубежом >>
-
19.10.2026 00:00
Министр труда сообщил о модернизации служб занятости -
15.10.2026 19:00
Президент РФ В.Путин утвердил новые поручения Правительству по развитию национальных проектов -
15.10.2026 14:54
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об обязанности работодателей отвечать на запросы профсоюзов -
16.10.2026 17:00
ВКП представила проект рекомендаций по защите трудовых прав работников старшего поколения -
13.10.2026 19:03
В Ирландии состоится общенациональная забастовка работников госсектора -
15.10.2026 00:00
В Италии работники металлургического комбината Ilva вышли на забастовку -
14.10.2026 07:25
На профсоюзной конференции в рамках ВНОТ обсудили вопросы безопасности труда -
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
14.10.2026 00:00
Стриминговая платформа Netflix сократит около 6% глобального штата
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
