
Работники «Сибмонтажпроекта» обратились в Администрацию Президента РФ из-за задержки зарплат
Территория: Омская область, Москва
Населенные пункт(ы): Омск
Омские работники столичной ООО «СК Сибмонтажпроект» написали жалобу в Администрацию Президента России на задержку зарплат.
Как сообщал БК55, омские работники столичной ООО «СК Сибмонтажпроект» написали жалобу в Администрацию Президента России на задержку зарплат.
Омичам-заявителям пришли письма, где говорилось: их обращения перенаправили в федеральную службу по труду и занятости:
А также в Генпрокуратуру России.
Эти структуры должны ответить пострадавшим по существу заданных вопросов.
Вместе с тем, уже на этой неделе, 13 октября, первые решения Советского райсуда о взыскании невыплаченной работникам зарплаты с ООО «СК СМП» начнут вступать в силу. Деньги должны получить монтажник стальных и железобетонных конструкций, кладовщик, и бетонщик. Суммы — от 60 тыс. до 92 тыс. рублей.
До конца октября в силу вступят почти все решения обратившихся работников. Общая сумма этих исков, напомним, — 3 млн рублей.
И нашим читателям, наверное, будет интересно понаблюдать за дальнейшим развитием этой ситуации. Ведь за невыплату зарплат работникам со стороны директора компании-должника Григория Парахина предусмотрена уголовная ответственность — в соответствии со статьей 315 Уголовного Кодекса Российской Федерации.
Обжалование этих вердиктов может лишь отсрочить момент возбуждения уголовного дела на месяц. А затем за дело возьмется уже областной суд.
Можно, конечно, выплатить сразу всю задолженность перед рабочими. Но это решение не выглядит в данный момент возможным: расчетные счета ООО «СК СМП» заблокированы. Многомиллионную сумму оттуда не снять. Кто же закроет долги? Неужели генподрядчик реконструкции ОНПЗ — ПАО «Газпромавтоматизация», у которого «Сибмонтажпроект» был субподрядчиком?
И как можно будет расценить эти действия — щедростью или платой за молчание Григория Григорьевича Парахина?
Напомним, бывшие работники ООО «Строительная компания Строймонтажпроект», проводившие реконструкцию одного из объектов на Омском НПЗ, безуспешно добиваются выплаты зарплаты за июнь и июль 2021 года. Борьба идет вот уже более двух месяцев — с августа. Добиться справедливости на местном уровне, в Омской области, у людей не получается.
Как уже писал БК55, в рамках серьезной реконструкции на Омском НПЗ в 2018–2019 годах генеральный подрядчик, ПАО «Газпромавтоматизация», самостоятельно нанимало работников из числа омичей.
Также были заключены договоры поставки и оказания услуг с омскими организациями. Руководителем проекта по объекту «Комплекс ЭЛОУ-АВТ» в ПАО «Газпромавтоматизация» был Григорий Парахин. Чуть позже этот самый Парахин уволится из ПАО «Газпромавтоматизация» и… 16 декабря 2019 года станет директором ООО «СК Строймонтажпроект». С этой организацией ПАО «Газпромавтоматизация», из которой только что уволился Парахин, заключается договор строительного подряда на выполнение работ по объекту «Комплекс ЭЛОУ-АВТ», расположенному на территории ОНПЗ, где тот самый Парахин руководил проектом. Возникает вопрос: для чего сотрудником «Газпромавтоматизация» была создана новая компания? Какую роль она должна была сыграть или уже сыграла? Банальной прокладки?
В итоге омичи написали обращение к президенту России, как к гаранту Конституции. Ведь требуют рабочие именно исполнения их законных прав — речь идет об оплате труда. А заработанное не получили 175 рабочих.
Также 40 фирм остались без оплаты за поставки.
Тем временем в Арбитражном суде началось рассмотрение иска ПАО «Газпром автоматизация» к ООО «Строительная компания Сибмонтажпроект» под руководством Григория Парахина.
Сумма иска — 270 млн. руб.
БК55 будет освещать этот судебный процесс.
omsk-news.net/economy/2021/10/12/384431.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.08.2025 11:51
Работники Boeing на трех заводах начали забастовку -
04.08.2025 07:21
Женщины трудоустраиваются быстрее мужчин -
04.08.2025 00:00
Состоялась встреча Профсоюзной двадцатки в ЮАР -
03.08.2025 12:21
Руководитель фракции "Справедливая Россия" предложил перенести новогодние выходные на май -
03.08.2025 07:20
Минфин Пермского края выделяет средства на поддержку самозанятых -
03.08.2025 01:44
Правительство РФ приняло распоряжение об индексации зарплаты отдельным категориям бюджетников -
01.08.2025 17:18
Горьковская железная дорога реализовала почти 4 млрд рублей на выполнение социальных обязательств -
01.08.2025 16:01
Уровень безработицы в США составляет 4,2% -
01.08.2025 14:21
Губернатор Калининградской области сообщил об увеличении выплаты подросткам к зарплате -
01.08.2025 12:51
Профсоюзы сообщают о значительных нарушениях условий труда работников на Ставрополье
В стране и за рубежом >>
-
31.07.2025 13:05
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон с новыми изменениями в Трудовой кодекс -
25.07.2025 16:45
Внесение изменений в Трудовой кодекс обсудила Российская трёхсторонняя комиссия -
31.07.2025 15:41
Заместитель Председателя Правительства РФ провела совещание по национальному проекту «Кадры» -
30.07.2025 15:07
Исполнительный комитет крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил защиту трудовых прав работников -
31.07.2025 11:46
Росстат: медианная зарплата за два года выросла на 40% -
31.07.2025 15:45
Президент Турции запретил проведение забастовки шахтерам -
31.07.2025 01:53
Прогноз потребности экономики в кадрах учтут при формировании бюджетных мест в вузах -
29.07.2025 17:30
Правительство РФ поддержало законопроект о перечне оснований для увольнения иностранных граждан -
01.08.2025 16:01
Уровень безработицы в США составляет 4,2% -
22.07.2025 00:00
Забастовка работников аэропортов и экипажей самолётов состоялась в Аргентине
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.