Прокуратура проверит факт принуждения к увольнению на молокозаводе в Ревде
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Ревда (*3)
Проверку по факту принуждения к увольнению сотрудников молокозавода в Ревде начали сотрудники прокуратуры города. По предварительной информации, руководитель предприятия решил сократить штат на 15 работников и предложил им написать заявление об увольнении по собственному желанию.
Проверку по факту принуждения к увольнению сотрудников молокозавода в Ревде (Свердловская область) начали сотрудники прокуратуры города, 3 ноября сообщает пресс-служба ведомства.
Прокурорская проверка была инициирована в связи с публикацией в местной прессе информации о трудовом конфликте на предприятии ООО «Ревдинский молочный завод».
По предварительной информации, руководитель предприятия решил сократить штат на 15 работников и предложил им написать заявление об увольнении по собственному желанию.
Четверо сотрудников молокозавода отказались это делать, попросив уволить их в связи с сокращением. После этого, по версии рабочих, руководство стало создавать для них невыносимые условия труда, не позволяя выполнять должностные обязанности, а также не выплатило премиальную часть зарплаты, которая составляет ее львиную долю. Сам директор организации отрицает, что оказывает давление на сотрудников.
Прокуратура оценит соблюдение требований трудового законодательства на заводе. В случае подтверждения нарушения трудовых прав граждан, по результатам проверки будут приняты меры прокурорского реагирования.
rossaprimavera.ru/news/328f8952
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
14.11.2025 13:23
Профавиа и Минтруд разрабатывают проект приказа об организации рабочего времени и отдыха -
14.11.2025 11:30
Соцпартнеры поддержали инициативу профсоюзов Орловской области о создании первичек на промышленных предприятиях -
14.11.2025 11:00
Работники Starbucks начали масштабную забастовку в США -
14.11.2025 08:54
Налог на доход повышают для мигрантов в Башкирии -
14.11.2025 08:42
Минэкономразвития Башкирии представило прогноз социально-экономического развития региона -
14.11.2025 06:51
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроект об изменении в системе оплаты труда медиков -
14.11.2025 01:44
Администрации Кизляра сообщила о выполнили 90% годового плана по легализации теневой занятости -
14.11.2025 00:00
Обучение востребованным профессиям проходит в рамках нацпроекта «Кадры» в Забайкалье -
14.11.2025 00:00
Восстановлены трудовые права работников Стерлитамакского филиала Уфимского колледжа индустрии питания и сервиса -
13.11.2025 20:05
Администрация Мурманска опровергла снижение зарплаты у воспитателей детсадов
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2025 19:48
Президент РФ В.Путин предложил запустить совместно с Казахстаном программу обучения технических кадров -
05.11.2025 08:42
Президент РФ В.Путин подписал Закон о бесплатной юридической помощи при защите трудовых прав -
11.11.2025 15:15
Минимальную зарплату работников в Болгарии повышают после серии протестов -
12.11.2025 15:06
Забастовка учителей в Монголии достигла результата -
12.11.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в октябре -
11.11.2025 08:32
Социальный фонд России увеличивает выплаты по больничным листам -
07.11.2025 08:24
С 2026 года запланированы изменения в расчете минимального пособия по временной нетрудоспособности -
07.11.2025 13:40
Декларацию соответствия условий труда можно будет подать через «Госуслуги» -
07.11.2025 17:31
Профсоюз Starbucks объявил о намерении провести бессрочную забастовку на всей территории США -
05.11.2025 12:17
Компания Rockstar Games увольняет программистов и графических дизайнеров
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
