Более 200 работников МУП Ижевска "Горкоммунтеплосеть" будут уволены в связи с ликвидацией предприятия
Источник: www.izvestiaur.ru
Территория: Удмуртская Республика
Населенные пункт(ы): Ижевск
С 5 ноября 2013 года в Ижевске в связи с ликвидацией предприятия "Горкоммунтеплосеть" будут уволены более 200 сотрудников. 9 сентября 2013 года сотрудники предприятия, попавшие под сокращение, посетили справочно-информационный отдел центра занятости, чтобы познакомиться с его услугами.
Больше 200 работников МУП Ижевска "Горкоммунтеплосеть" будут уволены в связи с ликвидацией предприятия. Как сообщает пресс-служба Центра занятости населения столицы Удмуртии, сокращение штата работников произойдет с 5 ноября. Всего уведомления о сокращении получили 244 сотрудника, из которых 223 человека проживают в Ижевске, из них 64 пенсионера. Накануне, 9 сентября, сотрудники предприятия, попавшие под сокращение, посетили справочно-информационный отдел центра занятости, чтобы познакомиться с его услугами. На встрече специалисты Центра занятости населения города Ижевска рассказали о ситуации на рынке труда, о наиболее востребованных профессиях, о возможности получения психологической поддержки и социальной адаптации, прохождения профессионального обучения, получения новой профессии. Специалисты службы занятости всем желающим оказали индивидуальные консультации по возможному трудоустройству, дали информацию о вакансиях, заявленных предприятиями города по интересующим их профессиям. Кроме этого всех пришедших на встречу работников ликвидируемого предприятия занесли в общую базу ищущих работу для оказания дальнейшего содействия в поиске подходящей работы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.12.2025 13:15
Строителям станции метро «Стрелка» в Нижнем Новгороде выплачивают долги по зарплате -
19.12.2025 12:59
Президент РФ В.Путин: уровень безработицы в стране снизился до 2,2% -
19.12.2025 12:47
Кадровые центры "Работа России" в Оренбургской области оказали работодателям региона более 6 тыс. услуг -
19.12.2025 10:00
Перед работниками ПАО "Ярославский судостроительный завод" погашены долги по оплате труда -
19.12.2025 08:26
Башстат представил сведения о безработных -
19.12.2025 00:00
Бюджетникам в Иркутской области индексируют зарплату на 5,7% -
19.12.2025 00:00
Совет Федерации профсоюзов Красноярского края подвел итоги работы -
18.12.2025 23:52
Правительство РФ поддержало увеличение лимита сверхурочной работы до 240 часов -
18.12.2025 21:53
Молодым врачам предложили выдавать сертификаты на 2 млн рублей -
18.12.2025 21:52
Глава Минэкономразвития РФ: безработица в стране сохраняется на исторически низком уровне
В стране и за рубежом >>
-
15.12.2025 00:00
Президент РФ В.Путин подписал Закон о социальном страховании для самозанятых -
19.12.2025 12:59
Президент РФ В.Путин: уровень безработицы в стране снизился до 2,2% -
17.12.2025 13:34
Забастовка работников бразильской государственной нефтяной корпорации Petrobras -
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке -
17.12.2025 14:17
Общероссийское объединение профсоюзов подготовило поправки в законодательство о регулировании платформенной занятости -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
