Медсёстры Коломенского перинатального центра объявили голодовку
Автор: Елена Рычкова
Территория: Московская область
Населенные пункт(ы): Коломна
2 февраля 2022 года началась голодовка в Коломенском перинатальном центре. По регламенту медработники будут вступать в голодовку по одному – с интервалом в 5 дней.
Акция протеста в Коломенском перинатальном центре началась сегодня, первый сотрудник, Наталья Трухина, объявила о голодовке, по регламенту второй присоединится через пять дней и так далее, сообщили в профсоюзе медиков "Действие". Ранее главный врач Коломенского перинатального центра Татьяна Шаврак сорвала совещание, которое сама же официально созвала, поэтому младшие медсестры решили не отменять голодовку, оскорбленные таким отношением, передает корреспондент Накануне.RU.
"На совещании должны были рассматриваться вопросы, поднятые в открытом заявлении младших медсестер КПЦ о голодовке протеста. К 12 часам 1 февраля на совещание подъехали и прокуратура, и Гострудинспекция, и мы с юристом от центрального руководства "Действия", и из минздрава области. А главврач Шаврак просто не явилась на совещание, на которое она сама же и прислала приглашение", - рассказывают в профсоюзе.
"Поэтому мы с девочками посовещались и решили, что все-таки выходим на голодовку протеста. По регламенту акции мы вступаем в голодовку по одному – с интервалом в 5 дней. 2 февраля - мой "старт". В 08:00 у меня начинается рабочая смена, и я начинаю голодовку", - отметила Наталья Трухина.
Она рассказала, что позиция Гострудинспекции, которая была вызвана для проведения проверки, такова, что, мол, медсестры сами виноваты: "зачем вы делаете лишнюю работу?!"
"Интересно, а как мы можем определить, что является "лишней работой"?! - возмущается Наталья Трухина. - Функции санитарки, которые нам вменены дополнительно к функциям младшей сестры и санитарки, или беготня на три отделения, появившиеся в 2019 году с введением "общеучрежденского персонала". Ведь именно это введение дало возможность администрации не закреплять нас за определенным отделением, а заставлять "бегать" по разным отделениям перинатального центра, без права потребовать оплаты за совмещение должностей. Каждый такой отказ от "лишний работы" повлечет дисциплинарное наказание, а потом и увольнение".
Напомним, что в медучреждении ранее разгорелся скандал из-за того, что в смотровых кабинетах были установлены камеры видеофиксации. На четыре отделения работают всего 20 младших медицинских сестер вместо требуемых 160, и после их жалоб в минздрав руководство больницы якобы разместило камеры, чтобы фиксировать нарушения "неугодных". Начальство же уверяло, что камеры были поставлены еще до этого и нацелены на борьбу с коррупцией в среде врачей.
www.nakanune.ru/news/2022/02/02/22640677/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.06.2025 14:48
Счетная палата РФ: На непрофильные функции врачи тратят почти 20% рабочего времени -
17.06.2025 10:32
Свыше 17,7 тысяч вакансий насчитывается в Ульяновской области -
17.06.2025 09:35
Нижегородский кадровый центр планирует этим летом трудоустроить более 6,5 тысячи подростков -
17.06.2025 08:20
Предлагается заменить длинные праздники в январе и мае на трехдневные рабочие недели -
17.06.2025 00:00
Подведены итоги конкурса “На лучшую постановку информационной работы среди профсоюзных организаций ФПКК” -
16.06.2025 20:18
Средние зарплаты работников в Югре выросли -
16.06.2025 17:45
Новые вакансии трудоустройства предлагают в Иркутской области -
16.06.2025 17:14
Библиотекарей Ярославля ждут сокращения -
16.06.2025 16:46
Новые правила расчета заработной платы для выходного пособия -
16.06.2025 16:29
Названы высокооплачиваемые рабочие профессии в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.