
В качестве третьего лица в деле о банкротстве АО «Сибмост» выступает Новосибирская областная прокуратура
Источник: regnum.ru
Территория: Новосибирская область
Населенные пункт(ы): Новосибирск
В качестве третьего лица в дело о банкротстве крупнейшего мостостроителя России — АО «Сибмост» вступила Новосибирская областная прокуратура.
В качестве третьего лица в дело о банкротстве крупнейшего мостостроителя России — АО «Сибмост» вступила Новосибирская областная прокуратура. Подобный шаг обосновали указанием Генпрокурора России от 11 марта 2022 года, которым был усилен надзор «в целях обеспечения законности в условиях неблагоприятных внешнеполитических и экономических факторов, связанных с недружественными действиями ряда государств», передаёт ИА REGNUM. Также 1 июня 2022 года в арбитраже Новосибирской области планируется начать рассмотрение требования конкурсного управляющего компании о привлечении к субсидиарной ответственности семерых бывших топ-менеджеров и акционеров, в том числе Альберта и Владислава Кошкиных, которые на 2015 год были основными владельцами. Соответствующее требование поступило в суд еще в мае 2021 года, но до сих пор не рассмотрено. При этом несколько ответчиков направили в суд заявление о применении последствий пропуска срока исковой давности для предъявления требования о взыскании убытков.Напомним, в феврале 2022 года в отношении АО была организована проверка соблюдения трудовых прав работников.Банкротом актив был признан в 2020 году.Справка: «Сибмост» отсчитал более 70 лет работы, построив свыше 4 тыс. мостов и путепроводов в России и за её пределами.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области -
21.08.2025 14:05
Приостановлена работа четырех шахт и одного разреза в Кузбассе -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
21.08.2025 08:45
Отраслевой профсоюз проверил условия труда в Самарской поликлинике №4 -
20.08.2025 16:28
Фельдшерам и водителям скорой помощи в Марий Эл установлена новая ежемесячная доплата -
20.08.2025 15:47
Названы наиболее высокооплачиваемые вакансии трудоустройства в Липецке -
20.08.2025 15:21
В Государственной Думе РФ предлагают освободить граждан с низкими доходами от уплаты НДФЛ -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
20.08.2025 14:25
На Всероссийском педагогическом съезде обсудили улучшение условий труда учителей -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.