В Красноярске УК "ЖСК" опровергает информацию о массовых увольнениях
Источник: zapad24.ru
Территория: Красноярский край
Населенные пункт(ы): Красноярск
СМИ ранее сообщало информацию о том, что депутат ЗС Красноярского края Елена Пензина намерена защитить права уволенных работников крупнейшей красноярской коммунальной организации ООО УК «ЖСК». С её слов, в компании происходят массовые увольнения работников на протяжении определенного времени.
ИА Запад24 ранее сообщало информацию о том, что депутат ЗС Красноярского края Елена Пензина намерена защитить права уволенных работников крупнейшей красноярской коммунальной организации ООО УК «ЖСК». С её слов, в компании происходят массовые увольнения работников на протяжении определенного времени. Получить комментарий от «ЖСК» в тот момент корреспонденту агентства не удалось, но в компании не согласились с доводами депутата и позже прокомментировали нам ситуацию. «УК «ЖСК» находится в стадии реорганизации, мы создаем новые подразделения, отказываемся от нерациональных расходов, оптимизируем все внутренние и внешние процессы. Увольнение и прием на работу сотрудников – это одно из направлений изменения структуры предприятия. С начала этого года в компанию было принято 37 новых сотрудников, в основном инженерных специальностей. Сейчас в компании открыто 23 вакансии: инженеров, специалистов по работе с населением и других. Мы стремимся оказать потребителям качественные услуги без повышения тарифа на содержание и ремонт жилого фонда. При этом, нанимая высококвалифицированных специалистов, мы предлагаем им конкурентную рыночную зарплату», - сообщили в пресс-службе ООО УК «ЖСК». Отметит, что Общество с ограниченной ответственностью УК «Жилищные системы Красноярска» получило лицензию на право управления многоквартирными домами в январе 2016 года. Проводят текущие ремонты, обеспечивают содержание и обслуживание более 1900 многоквартирных домов. Главная цель компании - профессиональное предоставление качественных жилищно-коммунальных услуг жителям Красноярска. При этом в недавнем времени у общество сменилось руководство, как и подходы ко многим вопросам.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.12.2024 19:00
Суд восстановил уволенных артистов Театра армии -
27.12.2024 14:33
Спасателям в Челябинске с 2025 года повысят зарплаты на 20% -
27.12.2024 13:19
Принято решение о повышении уровня оплаты труда педагогов в Краснодарском крае -
27.12.2024 12:27
Профсоюзы Ставрополья: трудовые условия более половины работников будут улучшены в 2025 году -
27.12.2024 11:26
Снизилась задолженность по зарплате перед работниками в Свердловской области -
27.12.2024 10:44
Управляющая компания в Надыме задолжала зарплату работникам -
27.12.2024 08:13
Установлен новый размер МРОТ для Московской области -
27.12.2024 08:03
Выявлены нарушения трудовых прав работников ООО "Шатковский зерноперерабатывающий комбинат" -
27.12.2024 03:57
Заключен новый коллективный договор в АК «Железные дороги Якутии» -
27.12.2024 00:00
Правительство Красноярского края обсудило вопросы оплаты труда в бюджетном секторе
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз достигли компромиссов по сохранению заводов -
20.12.2024 20:24
Французский финансовый холдинг UBS может сократить работников -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.