
Трудовые мигранты из Узбекистана составят конкуренцию работникам в агросекторе
Источник: ast-news.ru
Территория: Астраханская область
Серьёзную конкуренцию в Астраханской области занятым в сельском хозяйстве работникам из числа местных жителей составят мигранты из Узбекистана. Это произойдёт после возможной отмены ограничения предельной численности приезжих. С соответствующей инициативой выступило Министерство труда и социальной защиты России под руководством Антона Котякова.
Серьёзную конкуренцию в Астраханской области занятым в сельском хозяйстве работникам из числа местных жителей составят мигранты из Узбекистана. Это произойдёт после возможной отмены ограничения предельной численности приезжих. С соответствующей инициативой выступило Министерство труда и социальной защиты России под руководством Антона Котякова. Несмотря на то, что Астраханская область является единственным субъектом Федерации, где не применяется предельная доля используемых в полевых работах мигрантов, планируемая мера всё равно отразится на местном рынке труда. Часть гостей солнечного Узбекистана, без ограничений приехавших в другие регионы страны, могут перебраться в поисках лучшей доли на гостеприимную астраханскую землю. Местные работодатели, и так полюбившие готовых к низкооплачиваемому труду иностранцев, получат более широкий выбор готовой на всё рабочей силы, не имеющей особых требований – например, в страховке и медицинском обслуживании. В результате местным работникам будут платить меньше, и уволить смогут быстрее и проще; безработица не снизится, напротив – возрастёт теневая занятость. Кроме того, иностранная рабочая сила потеснит астраханцев не только в садоводстве и овощеводстве, но и в молочном скотоводстве и птицеводстве, а также в перерабатывающей и пищевой промышленности. Наконец, после снятии по всей России лимита на узбекистанских гастарбайтеров сложнее будет силовикам, выполняющим поручение губернатора Игоря Бабушкина по сведению к минимуму «влияния иностранных граждан на внутреннюю повестку».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области -
21.08.2025 14:05
Приостановлена работа четырех шахт и одного разреза в Кузбассе -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
21.08.2025 08:45
Отраслевой профсоюз проверил условия труда в Самарской поликлинике №4 -
20.08.2025 16:28
Фельдшерам и водителям скорой помощи в Марий Эл установлена новая ежемесячная доплата -
20.08.2025 15:47
Названы наиболее высокооплачиваемые вакансии трудоустройства в Липецке -
20.08.2025 15:21
В Государственной Думе РФ предлагают освободить граждан с низкими доходами от уплаты НДФЛ -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
20.08.2025 14:25
На Всероссийском педагогическом съезде обсудили улучшение условий труда учителей -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.