Фото: Stasyan117 commons.wikimedia.org
Медиков закрываемого родильного дома № 5 в Омске обеспечат рабочими местами
Территория: Омская область
Населенные пункт(ы): Омск
Глава омского минздрава рассказал, что сейчас трудоустройство персонала роддома № 5 приоритетная задача.
Министр здравоохранения Омской области Александр Мураховский обсудил этот вопрос на встрече с коллективом учреждения. Глава омского минздрава рассказал, что сейчас трудоустройство персонала роддома № 5 приоритетная задача. Причём касается это не только медиков, но и остального персонала больницы — техничек, поваров и других работников. С каждым работником вопрос решается индивидуально с учётом пожеланий. При необходимости сотрудникам смогут предоставить программу переобучения или возможность бесплатно получить новую специальность. Например, акушерка сможет переквалифицироваться в медсестру. Также решено, что весь коллектив женской консультации переходит на работу в городской клинический перинатальный центр. Отметим, что само здание роддома № 5 передадут в распоряжение МСЧ № 4, здесь будут лечить пациентов с коронавирусом либо оказывать помощь по терапевтическому профилю. К слову, будущие роженицы при помощи родовых сертификатов смогут выбрать любой роддом, работающий по системе обязательного страхования вне зависимости от места проживания и прописки. В приоритетном порядке жительницы Ленинского округа выбирают перинатальный центр — здесь происходит 30% общего числа родов в регионе, ежегодно его выбирают около 5000 женщин. Центр оснащён всей необходимой современной техникой, в том числе аппаратами УЗИ, реанимационными системами и дыхательными аппаратами для младенцев.
https://12-kanal.ru/news/131590/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
08.05.2024 13:44
В Челябинской области с начала года трудоустроены 400 подростков -
08.05.2024 10:30
Средняя зарплата работников в Воронежской области превысила 56 тыс. рублей -
08.05.2024 09:36
Выросло число вакансий в Саратовской области -
08.05.2024 09:22
Работники курганской торговой сети «Хлеб да Мясо» увольняются из-за условий труда -
08.05.2024 08:50
Работодатели Башкирии заключили 58 соглашений о трудоустройстве людей с ограниченными возможностями -
08.05.2024 08:41
В мэрии Екатеринбурга призвали горожан устраиваться на подработку в службы благоустройства -
08.05.2024 07:43
На рынке труда Свердловской области растет число размещенных вакансий -
08.05.2024 07:30
Орелстат заявил о росте зарплат работников -
08.05.2024 03:50
Якутская медицинская палата и Профсоюз работников здравоохранения подписали Соглашение -
07.05.2024 19:34
Президент РФ В.Путин поручил к 2030 году увеличить МРОТ до 35 тыс. рублей
В стране и за рубежом >>
-
07.05.2024 19:34
Президент РФ В.Путин поручил к 2030 году увеличить МРОТ до 35 тыс. рублей -
01.05.2024 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на первомайском митинге в Екатеринбурге -
02.05.2024 14:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин дал поручения по созданию гибкости рынка труда -
06.05.2024 15:04
Сотни работников Nestle в Торонто объявили забастовку -
05.05.2024 20:20
В регионах РФ создадут межведомственные комиссии по противодействию нелегальной занятости -
06.05.2024 17:00
Журналисты в Италии бастуют против госконтроля -
02.05.2024 10:38
Два крупнейших профсоюзных центра Франции провели более 250 митингов -
25.04.2024 16:55
Президент РФ В.Путин выступил на пленарном заседании съезда РСПП -
01.05.2024 17:13
В Сеуле тысячи работников вышли на митинг с требованием улучшения трудовых прав -
01.05.2024 16:52
Митинг за справедливую зарплату и гарантии занятости проведен в Индонезии
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.