Прокуратура Тюменской области регулярно осуществляет надзор за соблюдением трудового законодательства
Источник: nashgorod.ru
Территория: Тюменская область
Сотрудники некоторых предприятий Тюменской области жалуются на несвоевременную выплату зарплат. В нарушении трудовых прав помогает разбираться прокуратура региона. Об этом сообщили на пресс-конференции ведомства.
Сотрудники некоторых предприятий региона жалуются на несвоевременную выплату зарплат. В нарушении трудовых прав помогает разбираться прокуратура Тюменской области. Об этом сообщили на сегодняшней пресс-конференции ведомства. «В некоторых организациях образовывались задолженности по заработной плате, потому что контрагенты предприятий рассчитывались за услуги и товары несвоевременно. Еще одна причина задержек зарплат — работодатель заключал контракты с новыми поставщиками, в которых есть разрыв в сроках оплаты»,подчеркнул прокурор. В прокуратуру Тюменской области регулярно обращаются местные жители с жалобами на задержку заработной платы. Специалисты изучают полученную информацию и начинают мониторинг, чтобы избежать нарушения трудовых прав работников. На пресс-конференции подчеркнули, что за несвоевременную выплату заработной платы в течении более двух месяцев может грозить уголовная ответственность. Что касается уровня безработицы в регионе, то он находится ниже среднероссийского показателя. Руслану Кухаруку и муниципальным чиновникам подняли зарплаты А вчера «Наш Город» рассказывал о том, что главам городов Тюменской области увеличили зарплаты. Так, например, раньше глава администрации Тюмени Руслан Кухарук зарабатывал 153 тысячи рублей, а после повышения платы он будет получать уже 159 тысяч рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.01.2025 14:38
Зарплату бюджетников в Карелии повысили с января -
10.01.2025 13:03
Руководству Volkswagen снизят зарплату по требованию профсоюза -
10.01.2025 12:15
Официальная безработица в Тюменской области составила 0,24% -
10.01.2025 10:48
Санкт-Петербург получит субсидии из федерального бюджета на обучение работников -
10.01.2025 09:20
По проекту «Содействие занятости» в Башкирии переобучились почти 3 тыс. человек -
10.01.2025 09:01
Выросло число обращений работодателей в Нижегородскую службу занятости за подбором работников -
10.01.2025 08:43
Минтруд Татарстана расширяет перечень востребованных профессий -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.