
Руководство "АВТОВАЗа" лишило сотрудника зарплаты за отказ работать на новом месте без специального обучения
Источник: mpra.info
Территория: Самарская область
Населенные пункт(ы): Тольятти (*2)
По мнению представителей профсоюза "Единство", руководство механосборочного производства "АвтоВАЗа" оказывает давление на активиста профсоюза В.Шепелева. В.Шепелев отказался от работы на новом рабочем месте без переобучения, т.к. оно предполагает работу с электрооборудованием, требующую специальных навыков и обучения. Руководство производства расценило отказ как "простой по вине работника" и перестало выплачивать ему зарплату.
Руководство механосборочного производства «АвтоВАЗа» оказывает давление на активиста профсоюза «Единство» (МПРА) Вячеслава Шепелева. Давление на председателя профкома механосборочного цеха продолжается с середины июля, когда администрацией был издан приказ о переводе Шепелева на другое рабочее место. Т.к. оно предполагает работу с электрооборудованием, требующую специального обучения, Вячеслав Юрьевич работать на новом месте отказался. Несмотря на то, что действия Шепелева абсолютно законны (он не только мог, но и был обязан отказаться от работы с оборудованием без допуска), начальство расценило отказ как «простой по вине работника» и, вместо того чтобы обучить, перестало выплачивать ему зарплату. Профсоюз «Единство» подал иск в защиту Шепелева и оказал ему материальную помощь. Протесты на имя руководства предприятия направили профсоюзные комитеты других производств «АвтоВАЗа», а также Волжского машиностроительного завода. МПРА рассматривает происходящее как месть менеджмента ОАО «АВТОВАЗ» профсоюзному активисту.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.06.2025 12:26
Дефицит кадров в сфере образования зафиксирован в стране -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
09.06.2025 07:22
Временные вакансии доступны для школьников в Иркутской области -
09.06.2025 06:23
В школах Удмуртии не хватает учителей -
09.06.2025 00:00
Снизилось количество безработных в Иркутской области -
09.06.2025 00:00
Дефицит кадров в Иркутской области наблюдается в госуправлении и соцобеспечении -
09.06.2025 00:00
Всероссийский семинар-совещание информационных работников профсоюзов открылся в Уфе -
09.06.2025 00:00
Кадровый центр Иркутской области предлагает вакансии для подростков -
07.06.2025 17:01
Зафиксирован рост заработной платы работников в Башкортостане -
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.