В Ульяновской области более 2,7 тыс. работников предприятий находятся в простое
Источник: regnum.ru
Территория: Ульяновская область
В Ульяновской области свыше 6,1 тыс. сотрудников предприятий и организаций заняты в режиме неполного рабочего дня, более 2,7 тыс. человек остаются в простое
В Ульяновской области свыше 6,1 тыс. сотрудников предприятий и организаций заняты в режиме неполного рабочего дня, более 2,7 тыс. человек остаются в простое. Как передаёт корреспондент ИА REGNUM , об этом заявил руководитель агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Егор Иванов на заседании штаба по комплексному развитию региона. По его словам, в настоящее время в банке вакансий насчитывается 34,1 тыс. свободных позиций со средней зарплатой в размере 29 027 рублей, в качестве безработных зарегистрированы 3,8 тыс. жителей. Уровень регистрируемой безработицы составляет 0,63%, по данному показателю Ульяновская область занимает третье место среди регионов Поволжья. Егор Иванов отметил, что на ситуацию на рынке труда «в значительной степени» влияют процессы высвобождения работников предприятий и организаций: «С марта ведётся расширенный мониторинг предприятий, планирующих высвобождение и введение режима неполной занятости, в которые входят предприятия, имеющие риски оказаться в экономической ловушке. С начала года 348 организаций региона заявили об освобождении 2578 человек, но почти все эти работники высвободились в связи с реорганизационными мероприятиями и выход работников на свободный рынок труда не происходит». Глава агентства по развитию человеческого потенциала сообщил, что на 19 августа на 41 предприятии региона режим неполного рабочего дня введён в отношении 6142 работников. В простое находятся 2736 работников в 23 организациях Ульяновской области. «Продолжают сохраняться риски введения режима неполной занятости у 22 работодателей в отношении 2,6 тыс. человек», — добавил Егор Иванов. Как сообщало ИА REGNUM , строительство новых корпусов в особой экономической зоне «Ульяновск» и индустриальном парке «Заволжье» позволит создать 1,7 тыс. новых рабочих мест.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.01.2026 12:08
Работодатели Нижегородской области получили более 28,9 тыс. мер поддержки -
13.01.2026 11:36
МРОТ в Иркутской области увеличился на 20% -
13.01.2026 05:23
В «черный список» Роструда попали более 160 работодателей из ПФО в связи с нарушениями -
13.01.2026 00:04
Изменили правила расчёта больничных в Нижнем Новгороде -
13.01.2026 00:00
Минимальный размер оплаты труда вырос в Красноярском крае -
13.01.2026 00:00
День профсоюзного работника учредили в Алтайском крае -
12.01.2026 20:20
В Нью-Йорке стартовала массовая забастовка медсестер из-за низких зарплат -
12.01.2026 19:26
Средняя зарплата работников в Краснодарском крае выпросла -
12.01.2026 19:25
Работодатели Оренбургской области представили более 16 тыс. вакансий -
12.01.2026 15:01
Нижегородский кадровый центр «Работа России» подвел итоги трудоустройства работников
В стране и за рубежом >>
-
12.01.2026 09:27
Разработан законопроект о ежегодной обязательной индексации зарплат работников -
05.01.2026 12:02
ФССП подвела итоги работы по взысканию долгов по зарплатам на предприятиях -
12.01.2026 20:20
В Нью-Йорке стартовала массовая забастовка медсестер из-за низких зарплат -
12.01.2026 08:47
Минтруд РФ назвал наиболее востребованные в ближайшие годы профессии -
13.01.2026 05:23
В «черный список» Роструда попали более 160 работодателей из ПФО в связи с нарушениями -
09.01.2026 13:04
Служба занятости Астраханской области проанализировала региональный рынок труда -
05.01.2026 14:01
В правительстве Башкирии сообщили о выплаченных долгах по зарплатам работников -
10.01.2026 13:27
Снизить бюрократическую нагрузку на педагогов планируют в Тамбовской области -
10.01.2026 00:00
Минимальный размер оплаты труда в Кузбассе увеличился -
10.01.2026 00:00
Программу повышения мобильности трудовых ресурсов реализуют в Иркутской области
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
