Работодатели Оренбургской области получили субсидию на трудоустройство молодежи
Источник: nta-pfo.ru
Территория: Оренбургская область
Работодатели Оренбургской области получили субсидию на трудоустройство молодежи. Как сообщили в пресс-службе правительства Оренбургской области, мерой поддержкой уже воспользовались 118 работодателей, что помогло обеспечить работой 300 молодых жителей региона
Работодатели Оренбургской области получили субсидию на трудоустройство молодежи. Как сообщили в пресс-службе правительства Оренбургской области, мерой поддержкой уже воспользовались 118 работодателей, что помогло обеспечить работой 300 молодых жителей региона. Собеседник агентства уточнил, что связующим звеном успешного трудоустройства для соискателя без стажа и ищущего креативных членов команды работодателя стал центр занятости населения. Напомним, что господдержка введена Правительством РФ как мера по снижению напряженности на рынке труда в марте 2022 года. Сегодня программа субсидирования найма расширена. Если раньше компании и организации могли рассчитывать на выплату при трудоустройстве отдельных категорий граждан до 30 лет, то теперь субсидию на возмещение затрат по заработной плате можно получить при трудоустройстве любого ищущего работу этого возраста. Субсидия равна трем минимальным размерам оплаты труда, увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных. Первый платёж организация получит через месяц после трудоустройства соискателя, второй – через три месяца, третий – через шесть месяцев. Чтобы получить субсидию, работодателю нужно с помощью портала "Работа России" обратиться в центр занятости для подбора сотрудников на имеющиеся вакансии. После этого потребуется подать заявление в Фонд социального страхования. Справки по телефону: (3532) 77-22-53.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.01.2026 12:41
Доходы самозанятых увеличились на 38,6% -
13.01.2026 12:08
Работодатели Нижегородской области получили более 28,9 тыс. мер поддержки -
13.01.2026 11:36
МРОТ в Иркутской области увеличился на 20% -
13.01.2026 05:23
В «черный список» Роструда попали более 160 работодателей из ПФО в связи с нарушениями -
13.01.2026 00:04
Изменили правила расчёта больничных в Нижнем Новгороде -
13.01.2026 00:00
Минимальный размер оплаты труда вырос в Красноярском крае -
13.01.2026 00:00
День профсоюзного работника учредили в Алтайском крае -
12.01.2026 20:20
В Нью-Йорке стартовала массовая забастовка медсестер из-за низких зарплат -
12.01.2026 19:26
Средняя зарплата работников в Краснодарском крае выпросла -
12.01.2026 19:25
Работодатели Оренбургской области представили более 16 тыс. вакансий
В стране и за рубежом >>
-
12.01.2026 09:27
Разработан законопроект о ежегодной обязательной индексации зарплат работников -
05.01.2026 12:02
ФССП подвела итоги работы по взысканию долгов по зарплатам на предприятиях -
12.01.2026 20:20
В Нью-Йорке стартовала массовая забастовка медсестер из-за низких зарплат -
12.01.2026 08:47
Минтруд РФ назвал наиболее востребованные в ближайшие годы профессии -
13.01.2026 05:23
В «черный список» Роструда попали более 160 работодателей из ПФО в связи с нарушениями -
09.01.2026 13:04
Служба занятости Астраханской области проанализировала региональный рынок труда -
05.01.2026 14:01
В правительстве Башкирии сообщили о выплаченных долгах по зарплатам работников -
10.01.2026 13:27
Снизить бюрократическую нагрузку на педагогов планируют в Тамбовской области -
10.01.2026 00:00
Минимальный размер оплаты труда в Кузбассе увеличился -
10.01.2026 00:00
Программу повышения мобильности трудовых ресурсов реализуют в Иркутской области
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
