В 2023 году изменят правила оплаты листков нетрудоспособности
Источник: irkutskmedia.ru
Территория: Москва
С 2023 года в России могут изменить правила оплаты листков нетрудоспособности, что значительно упростит процесс получения денег по больничному. Как рассказали в Минтруде, нововведение предполагает, что для оплаты листка нетрудоспособности россиянам не потребуется брать справку о зарплате с прошлого места работы. Данные будут отправляться напрямую в налоговые органы, а оттуда — в Социальный фонд.
С 2023 года в России могут изменить правила оплаты листков нетрудоспособности, что значительно упростит процесс получения денег по больничному. Как рассказали в Минтруде, нововведение предполагает, что для оплаты листка нетрудоспособности россиянам не потребуется брать справку о зарплате с прошлого места работы. Данные будут отправляться напрямую в налоговые органы, а оттуда — в Социальный фонд. И уже Соцфонд на основании имеющейся информации и без справок от заявителя станет назначать пособия по беременности и родам и ежемесячные выплаты по уходу за ребенком. Напомним, что сейчас оплата листка нетрудоспособности определяется исходя из средней зарплаты за последние два года. Если обратившийся за больничным менял за последние два года место работы, то зарплата у предыдущего работодателя (или работодателей) учитывается при расчете. Проект приказа Минтруда опубликован для общественного обсуждения. А вы и не знали! Раскрыты особенности оплаты больничных листов Эксперт предупредила, в каких случаях пособие по нетрудоспособности могут снизить, а когда можно получить еще и зарплату
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.02.2026 14:24
Не снижаются зарплатные ожидания работников в ЯНАО -
24.02.2026 14:24
На рынке труда Татарстана зарегистрировано более 3,6 тыс. безработных -
24.02.2026 14:24
В Государственной Думе РФ предлагают не брать НДФЛ с выплат по больничному -
24.02.2026 12:40
У работников в Нижегородской области не снижаются зарплатные ожидания -
24.02.2026 00:00
Зарплатные ожидания работников в ДФО растут -
23.02.2026 16:20
Специалисты-монтажники наиболее востребованы в экономике Тюменской области -
22.02.2026 20:00
Митинг в защиту трудовых прав работников Жешартского комбината состоялся -
22.02.2026 19:00
Собственник ООО "Жешартский фанерный комбинат" провёл встречу с трудовым коллективом -
22.02.2026 12:00
Ярмарка вакансий трудоустройства проведена в Удмуртии -
21.02.2026 15:28
Изучение состояния рынка труда Красноярского края проведут в марте
В стране и за рубежом >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
13.02.2026 15:33
Профсоюзы в Италии объявили о проведении забастовок на воздушном транспорте -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
