Профсоюзы в Великобритании через суд добиваются запрета легализации штрейкбрехеров
Автор: Камиль Айсин
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Великобритания
Группа британских профсоюзов добивается судебного пересмотра правил, позволяющих компаниям нанимать временный персонал из агентств для замены бастующих рабочих
Группа британских профсоюзов добивается судебного пересмотра правил, позволяющих компаниям нанимать временный персонал из агентств для замены бастующих рабочих, заявили профсоюзы во вторник. Одиннадцать профсоюзов из различных отраслей, представляющих миллионы рабочих, заявили, что правила могут усугубить трудовые споры и подорвать право на забастовку, сообщает Reuters. В ходе судебного пересмотра судья проверит законность решения государственного органа. Британское правительство в этом году изменило правила привлечения предприятиями временного персонала, чтобы свести к минимуму последствия забастовок, объявленных работниками железнодорожной сети, почтовой службы и других отраслей. Профсоюзы заявили, что новые правила незаконны, поскольку тогдашний бизнес-секретарь Кваси Квартенг не проконсультировался с профсоюзами. «Право на забастовку является фундаментальной британской свободой. Но правительство нападает на него средь бела дня, — заявила генеральный секретарь Британского конгресса профсоюзов Фрэнсис О'Грейди. – Угроза этому праву слишком сильно смещает баланс сил в сторону работодателей. Это означает, что работники не могут отстаивать достойные услуги и безопасность на работе или защищать свои рабочие места и оплату».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.08.2025 14:34
Работники Blizzard в США объявили о создании профсоюза -
15.08.2025 14:19
Департамент по труду Свердловской области: в режиме неполной занятости работают 2,5 тыс. человек -
15.08.2025 12:53
Профсоюз здравоохранения оценил условия труда в Никольской районной больнице -
15.08.2025 10:51
Отраслевой профсоюз в Башкирии отстоял право медсестер на специальные соцвыплаты -
15.08.2025 09:39
Государственная Дума РФ рассматривает возможность запрета на работу курьерами гражданам с судимостью -
15.08.2025 03:54
В молодежном форуме «Байкал» участвует Кадровый центр Иркутской области -
15.08.2025 00:00
Выявлены нарушения трудовых прав работников маркетплейсов в Алтайском крае -
14.08.2025 15:56
Отраслевой профсоюз в Сахалинской области оценил условия труда в Невельской больнице -
14.08.2025 15:33
Минобразования Свердловской области сообщило о нехватке учителей -
14.08.2025 14:00
Названы наиболее востребованные профессии в Нижегородской области
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
06.08.2025 18:43
Центробанк РФ заявил о снижении напряженности на рынке труда -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.