
За задержку зарплаты дисквалифицированы руководители 14 компаний Саратовской области
Источник: news.sarbc.ru
Территория: Саратовская область
За 9 мес. 2013 года специалисты Гострудинспекции по Саратовской области составили и направили в суд 17 протоколов по фактам нарушения трудового законодательства. По 14 протоколам в отношении должностных лиц вынесены судебные постановления о дисквалификации сроком на 1 год. Основным видом нарушений стала невыплата заработной платы, ее задержка, невыдача в установленные сроки расчетных сумм при увольнении, неоплата отпуска.
За 9 мес. этого года специалисты Гострудинспекции по Саратовской области составили и направили в суд 17 протоколов по фактам нарушения трудового законодательства. По 14 протоколам в отношении должностных лиц вынесены судебные постановления о дисквалификации сроком на 1 год. Основным видом нарушений стала невыплата заработной платы, ее задержка, невыдача в установленные сроки расчетных сумм при увольнении, неоплата отпуска. Так в ЗАО "Волга-СГЭМ" (специализируется на монтаже железобетонных конструкций) 43 работникам задержали зарплату за первую половину июля. Со слов директора организации, при приеме на работу работники предупреждаются о задержке оплаты. С учетом, что ранее руководитель компании неоднократно привлекался за аналогичные нарушения, вынесено постановление о его дисквалификации сроком на 1 год. В целом по Саратовской области за задержку зарплаты дисквалификации подверглись руководители ООО "Усадьба", ООО "Грайн-Сар", ООО "Ойл Сервис Бурение", "МК-Промышленность", ЗАО "Саратовгесстрой", ООО ЧОО "Город Безопасности", ОАО "Дергачевское АТП", ООО "Ямал-ЛТД", ООО "Булат", ЗАО "Агро-Русь", ООО "Связьмонтаж", ООО "Интехмонтаж".
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
21.04.2025 13:57
Профсоюз не выявил нарушений охраны труда в Сакмарской районной больнице -
21.04.2025 12:13
Уровень безработицы в Башкирии снизился до 1,5% -
21.04.2025 11:24
Работники скорой помощи Орловской области обратились к губернатору по вопросу дополнительных выплат -
21.04.2025 08:57
Назван средний период продолжительности безработицы в Свердловской области -
21.04.2025 08:01
Выплачены долги по зарплатам работникам ООО «Тепловодоснаб» в Забайкальском крае -
21.04.2025 01:36
Минэкономразвития: уровень безработицы в стране сохранится на отметке 2,5% -
21.04.2025 01:36
Минэкономразвития РФ прогнозирует рост реальных зарплат в 2025 году на 6,8% -
21.04.2025 00:25
Докеры во всех морских портах в Японии бастовали с требованием повышения зарплат -
19.04.2025 21:16
Ярмарку трудоустройства "Работа России" в Красноярском крае посетили до 6 тыс. человек -
19.04.2025 19:45
Выросла средняя зарплата работников в ЯНАО
В стране и за рубежом >>
-
17.04.2025 14:12
Минтруд РФ предложил закрепить в ТК дополнительные признаки трудовых отношений -
16.04.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в первом квартале -
21.04.2025 00:25
Докеры во всех морских портах в Японии бастовали с требованием повышения зарплат -
18.04.2025 15:49
Бригада розыска и реагирования во Франции объявила забастовку -
17.04.2025 15:37
Разработать четкие правила платформенной занятости призвал глава Всеобщей конфедерации профсоюзов -
15.04.2025 16:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
17.04.2025 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов провел серию встреч в ДФО -
15.04.2025 13:05
Первая за 50 лет забастовка полицейских началась в Финляндии -
16.04.2025 00:46
Минздрав РФ утвердил порядок возложения обязанностей на средний медперсонал -
14.04.2025 16:50
Минтруд РФ разместил для общественного обсуждения проект приказа о продлении действия правил по охране труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.