Работники Канского психоневрологического интерната обратились в прокуратуру по невыплате премий

Автор:

Источник:

Территория: Красноярский край

Населенные пункт(ы): Канск

Около 50 сотрудников Канского психоневрологического интерната обратились прокуратуру ввиду того, что на протяжении четырех лет не получают премию.

Около 50 сотрудников Канского психоневрологического интерната обратились прокуратуру ввиду того, что на протяжении четырех лет не получают премию. «Мы относимся к категории МРОТников, и вот не так давно мы узнали, что нас обманывают в начислении заработной платы. То есть у нас есть оклад - он очень маленький, есть стимулирующие, есть выплаты компенсационного характера. И вот стимулирующие - они входят в МРОТ, а выплаты компенсационного характера должны платить сверх МРОТ, но нам их в течение долгого времени платили в МРОТ, то есть ничего сверх». «Мы неоднократно обращались к нашему руководству, нам ничего не положено они отвечают. Да, стимулирующих тоже у нас нет. У нас ничего нет, у нас просто МРОТ». Жалуются и на неоплаченные часы переработки, и на отсутствие должного количества людей в штате, а также частые изменения в должностных обязанностях. После многочисленных безрезультатных попыток решить вопрос непосредственно с руководством путем личных и даже проведения общих собраний, а также написания жалоб в приемную губернатора края, уставшие от несбыточных обещаний несправедливости работники, не получив очередную премию, решились на кардинальные меры и обратились в прокуратуру. Свои заявления о проведении проверки подали более 50 сотрудников пищеблока, социальной работы и другой персонал интерната разных отделов. На основании полученных запросов прокуратура провела проверку учреждения и направила уведомление ее результатах. «И пришла бумага с проверкой в нашу бухгалтерию, прямо письменно, кого пофамильно обманывали». «Потом прокуратура подала в суд. Суд вынес решение о том, чтобы оплатили. Но еще никто не получил». Однако вместо разрешения спорных денежных вопросов это только усложнило ситуацию, и, по словам работников, начальство все равно утверждает, что денег на выплаты нет. Кроме того руководство психоневрологического интерната подготовило для работников дополнительное соглашение к договору об изменении определенных сторонами условий трудового договора, о чем предоставила им письменное уведомление. Основанием для введения новых условий служит приказ Министерства социальной политики Красноярского края и Постановление Правительства Красноярского края, при ознакомлении с которыми опять происходит разночтение документа стороной работодателя и работников. «Это уведомление, о том, что у нас убирается выплата компенсационного характера, которая должна платиться сверх МРОТ, и вместо неё появляется персональная выплата за сложность, напряженность - это стимулирующая выплата, то есть они пытаются заменить компенсационную выплату стимулирующей, хотя не в приказе Министерства, не в постановлении правительства Красноярского края об этом ни слова не сказано». Последним пунктом уведомления значится, что с работником, который не готов принять новые условия оплаты, трудовой договор будет прекращен. Таким образом сотрудники интерната вновь в затруднительном положении - ведь каждый из предложенных выходов из ситуации чреват определенными последствиями, которые явно не в пользу самих работников. Понимая, что самостоятельно сделать выбор в пользу одной из чаши весов им вряд ли удастся, сотрудники вновь обратились за помощью в прокуратуру. «Это очередная жалоба в прокуратуру по поводу этого уведомления, о котором мы сегодня говорили, что нас собираются уволить за неподписание». Отметим, что исходя из информации, указанной в уведомлении, изменения вступают в силу с 1 мая 2023 года, а сроки его подписания ограничены 28 апреля из чего следует, что у сотрудников Канского психоневрологического интерната остается все меньше времени отстоять свои законные права или по крайней мере доказать их законность. Разбираться в ситуации будут уполномоченные органы, но вопросы вызывает сама необходимость обращения к ним и то, какой ценой обойдется сотрудникам долгожданная премия положенная за труд, а полученная через суд. Федерация профсоюзов Красноярского края

https://fpkk.ru/