Минтруд РФ: рабочие специальности становятся востребованными на рынке труда
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
Аналитическая записка Минтруда указывает на трансформацию рынка труда в стране
Аналитическая записка Минтруда указывает на трансформацию рынка труда в стране, сообщают «Известия». Ситуация для соискателей становится более благоприятной, но структура рынка меняется. Вакансии с высокими доходами наиболее востребованы в промышленно-производственной сфере. По данным портала «Работа России», в базе представлено 1,9 тыс. позиций с зарплатой свыше 200 тыс. рублей в этой отрасли, что в 10 раз больше, чем в IT-секторе. Минтруд уверен, что рабочие специальности становятся все более востребованными на рынке труда. Это объясняется тем, что промышленно-производственный сектор является драйвером занятости на протяжении последних двух лет благодаря импортозамещению. Кроме того, промышленные предприятия, как правило, являются крупными компаниями и предоставляют более широкий социальный пакет для своих работников. Например, в базе портала «Работа России» представлено 90 тыс. предложений с предоставлением жилья или поддержкой при переезде в промышленно-производственной сфере, в то время как в сфере услуг таких предложений всего 49, в строительстве - 60, а в IT-секторе - только два. Ранее рекордный дефицит рабочих кадров за последние пять лет отметило рекрутинговое агентство HeadHunter. На одну вакансию среди рабочих профессий на начало 2023 года приходится 0,9 резюме. Между тем, в 2019 году этот показатель составлял 1,7 и далее продолжал снижаться. Среди самых дефицитных профессий — продавцы (нехватка — 15%), строители (9%), ремонтные рабочие (7%), грузчики, слесари и курьеры (по 6%), водители, кладовщики и бармены (по 4%), а также операторы колл-центров (2%).
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.01.2025 14:38
Зарплату бюджетников в Карелии повысили с января -
10.01.2025 13:03
Руководству Volkswagen снизят зарплату по требованию профсоюза -
10.01.2025 12:15
Официальная безработица в Тюменской области составила 0,24% -
10.01.2025 10:48
Санкт-Петербург получит субсидии из федерального бюджета на обучение работников -
10.01.2025 09:20
По проекту «Содействие занятости» в Башкирии переобучились почти 3 тыс. человек -
10.01.2025 09:01
Выросло число обращений работодателей в Нижегородскую службу занятости за подбором работников -
10.01.2025 08:43
Минтруд Татарстана расширяет перечень востребованных профессий -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.