Министерство промышленности и науки Свердловской области провело совещание по вопросам охраны труда
Автор: Александр Лакедемонский
Источник: www.oblgazeta.ru
Территория: Свердловская область
В апреле Министерство промышленности и науки Свердловской области провело областное совещание по вопросам охраны труда и промышленной безопасности в промышленном комплексе.
В апреле Министерство промышленности и науки Свердловской области провело областное совещание по вопросам охраны труда и промышленной безопасности в промышленном комплексе. Здоровье трудящихся – важный социально-экономический показатель жизни общества. В России на законодательном уровне зафиксировано, что на мероприятия по охране труда работодатель может направлять до трети от общей суммы страховых взносов. Средства возмещаются из бюджета Социального фонда России. Предприятиям Свердловской области в 2022 году на эти цели было направлено около одного миллиарда рублей. С нынешнего года Фондом введен ряд новаций, касающихся предупреждения заболеваний и сохранения здоровья. Свердловская область – крупнейший промышленный центр Урала и всей России. Численность застрахованных по обязательному социальному страхованию в регионе более 1 600 000 человек, из которых порядка 20,1 процента трудоспособного населения занято на работах с вредными и опасными условиями труда. Финансирование предупредительных мер осуществляется работодателем за счет собственных средств, с последующим их возмещением из бюджета Социального фонда России.Руководитель предприятия может направить на мероприятия по охране труда до 20 процентов от сумм страховых взносов, начисленных им за предшествующий календарный год за вычетом расходов на выплату пособий по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем и на оплату дополнительного отпуска работника в период его лечения. Работодатели, которые обеспечивают еще и санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста, могут увеличить объем средств на предупредительные меры до 30 процентов. Также предусмотрен особый порядок финансирования малых предприятий с численностью работников до 100 человек.– Используя такую меру государственной поддержки, мы помогаем руководителям предприятий расширять возможности и более ответственно подходить к обеспечению предупредительных мер по охране и укреплению здоровья работающих на производстве, обеспечивать санаторно-курортное лечение, – рассказывает управляющий отделением Социального фонда России (СФР, образован 1 января 2023 г. в результате слияния Пенсионного фонда и Фонда социального страхования. – Прим. «ОГ») по Свердловской области Елена Альшиц. В 2022 году Фонд перечислил предприятиям Свердловской области на обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников порядка 993,5 млн рублей.– Почти половина этой суммы, 473 миллиона рублей, была направлена на санаторно-курортное лечение для работающих во вредных условиях труда, предпенсионеров и работающих пенсионеров. Благодаря этому здоровье в санаториях смогли восстановить более 12 000 свердловчан. Более 219 млн рублей перечислено на обеспечение работников предприятий региона средствами индивидуальной защиты. Более 198 млн рублей – на медосмотры, – перечисляет Елена Альшиц. С начала 2023 года в отделение Фонда уже поступило более 140 заявлений от работодателей на финансирование мероприятий по охране труда. Работа ведется отделением с января месяца и продлится до 1 августа текущего года, поэтому работодателям желательно заранее подготовить и подать заявление с документами, не дожидаясь 31 июля – последнего дня приема. Участие в программе финансирования предупредительных мер носит заявительный характер. Подать заявление и копии документов работодатели могут через портал государственных услуг gosuslugu.ru или обратившись в клиентскую службу ОСФР по Свердловской области. Ознакомиться с полной информацией по предупредительным мерам можно на официальном сайте отделения. На какие мероприятия по охране труда можно направлять средства от страховых взносов Проведение специальной оценки условий труда; Приобретение и выдача специальной одежды, обуви, средства индивидуальной защиты работникам; Санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и опасными условиями труда, предпенсионеров и работающих пенсионеров; Проведение обязательных, периодических необходимых медицинских осмотров; обеспечение лечебно-профилактическим питанием работников, связанных с особо вредными условиями труда. Кроме этого, предусмотрено возмещение затрат на приобретение тахографов, если предприятие осуществляет пассажирские и грузовые перевозки; аптечек для оказания скорой помощи, отдельных приборов, устройств, оборудования, необходимых для обеспечения безопасности работников или контроля за безопасным ведением работ в рамках технологических процессов, в том числе на подземных работах и так далее.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.04.2026 15:11
Погашена задолженность по зарплате в ООО «Группа компаний «Сибирьэнергоинжиниринг» -
10.04.2026 14:22
Конференция по охране труда состоялась в Тюмени -
10.04.2026 13:12
В Германии отменены авиарейсы из-за забастовки бортпроводников Lufthansa -
10.04.2026 10:52
Татарстан занял первое место в ПФО по объему спроса на работников -
10.04.2026 09:50
Предлагаемая зарплата в Нижегородской области выросла -
10.04.2026 09:08
Окружные советы МФП обсудили подготовку к майским мероприятиям -
10.04.2026 09:05
Коллегия прокуратуры Кемеровской области обсудила исполнение требований трудового законодательства -
10.04.2026 08:44
Почти в три раза сократилось количество дефицитных профессий в Свердловской области -
10.04.2026 06:25
Финансовую поддержку от службы занятости Красноярского края можно получить при переезде для работы -
10.04.2026 05:07
Установлены нарушения трудового законодательства в деятельности ПМС-197 на территории Ачинского округа
В стране и за рубежом >>
-
09.04.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев обозначил главные вызовы рынка труда на форуме в Санкт-Петербурге -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 18:20
X Международный форум труда стартовал в Санкт-Петербурге -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
06.04.2026 16:25
В Государственной Думе РФ предлагают увеличить страховые взносы для состоятельных граждан -
09.04.2026 16:21
Число первичных обращений за пособием по безработице в США выросло -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по защите трудовых прав работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
