Повышение зарплат на Арсеньевском авиационном заводе «Прогресс» обсудили социальные партнеры
Источник: fppk.org
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Арсеньев (*2)
Перспективы развития компании, в том числе загрузки оборонными заказами и выхода на гражданский рынок вертолетной техники обсудили на рабочей встрече исполнительного директора ААК «Прогресс» Сергея Шамшура с представителями цеховых профсоюзных организаций предприятия.
Перспективы развития компании, в том числе загрузки оборонными заказами и выхода на гражданский рынок вертолетной техники обсудили на рабочей встрече исполнительного директора ААК «Прогресс» Сергея Шамшура с представителями цеховых профсоюзных организаций предприятия. Один из самых важных вопросов, который озвучил профсоюз, касался оплаты труда. «Пока средняя заработная плата на предприятии немного отстает от региональной, поэтому ставим задачу пересмотреть тарифную сетку в сторону увеличения», - признал Сергей Шамшура. Исполнительный директор пояснил из чего складывается заработная плата заводчан - это объемы производства, продажа произведенной продукции и эффективность труда. Обратил внимание на направления, которым намерен уделить внимание в ближайшее время - в первую очередь, это снижение издержек «непрофильных активов», которые на предприятии значительны. А также на совершенствование системы оплаты труда, которая должна быть более прозрачной. Обсудили на встрече и то, как можно улучшить условия труда работников. По словам Сергей Александровича,в ближайшее время запланирован капитальный ремонт раздевалок заготовительно-штамповочного и агрегатно-сборочного цехов, а также организация доступного горячего питания в многосменном режиме. «Что касается таких направлений как «ДМС», «жилищная программа» и «корпоративная пенсия», то они возможны только при наличии прибыли», - прокомментировал исполнительный директор. В целом, о социальных гарантиях работников говорили много и подробно. «Я внимательно изучил коллективный договор авиакомпании, и, на мой взгляд, он должен быть более сбалансирован и направлен на обеспечение интересов как трудового коллектива, так и предприятия. Предыдущий документ заключался в период исполнения экспортного контракта, но сейчас на предприятии другая ситуация и другие возможности. Тем не менее, я понимаю всю важность поднимаемых профсоюзом вопросов, по каждому из них будем договариваться», - сказал Сергей Шамшура. Руководитель предприятия отметил, что у него так же есть вопросы к профактиву. Например, почему в вопросе индексации заработной платы дело дошло до суда, а не решилось путем переговоров. «К сожалению, в 2022 году предыдущий руководитель самостоятельно издал приказ об индексации тарифов и окладов на индекс-дефлятор, а все соглашения «Об урегулировании трудового спора», принятые профсоюзным комитетом, так и остались без рассмотрения. Работникам пришлось обращаться в судебные органы, чтобы отстоять свои трудовые права. Считаем, что вопрос по индексации можно решить и сегодня - профсоюзу не нужны митинги и транспаранты, мы всего лишь заинтересованы в исполнении всех договорных обязательств. Но сегодня у нас впервые нет справки о выполнении коллективного договора за предыдущий период», – прокомментировал председатель профорганизации ААК «Прогресс» Андрей Никулин. Кроме того, на встрече рассмотрели вопросы перехода основных производственных рабочих с повременной системы оплаты труда на сдельную, нехватку спецодежды и режущего инструмента, а также необходимость обновления оборудования. Исполнительный директор отметил, что, как руководитель, ставит перед собой задачу создания условий, при которых «Прогресс» сможет развиваться более активно, выпуская конкурентоспособную продукцию и обеспечивая работников достойной зарплатой.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.04.2026 09:02
Противодействие нарушениям трудовых прав граждан в Кемеровской области обсудили на заседании рабочей группы -
06.04.2026 08:47
Выплачены долги по зарплате работникам АО «Ямальская управляющая компания» -
06.04.2026 00:00
Профсоюзные организации работников культуры Хакасии и Красноярского края укрепляют сотрудничество -
05.04.2026 16:50
Росстат: зарплата работников выросла в пять раз с 2010 года -
05.04.2026 15:00
Межведомственная группа по маршрутизации молодёжи к работодателям создана в Орловской области -
04.04.2026 00:00
Педагогам из 15 регионов страны задерживают выплату зарплат -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по усилению защиты трудовых прав работников -
03.04.2026 18:18
Средняя зарплата работников в Омской области составляет 73 тыс. рублей -
03.04.2026 13:09
В префектуре Юго-Западного округа Москвы состоялся семинар по охране труда -
03.04.2026 12:23
Нижегородская область сохраняет один из самых низких уровней безработицы в стране
В стране и за рубежом >>
-
01.04.2026 10:53
Председатель Правительства РФ М.Мишустин провел встречу с руководителем Роструда М.Иванковым -
05.04.2026 16:50
Росстат: зарплата работников выросла в пять раз с 2010 года -
03.04.2026 07:50
Руководитель Роструда М.Иванков: за год из неформальной занятости выведено почти 1 млн граждан -
01.04.2026 00:47
Правительство РФ предложило меры по противодействию нелегальной занятости -
27.03.2026 16:58
Проведено очередное заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
02.04.2026 02:47
Разработан законопроект о введении штрафов за препятствие деятельности профсоюзов -
03.04.2026 19:04
Сенат Казахстана принял закон по усилению защиты трудовых прав работников -
02.04.2026 21:21
Растет число сокращений работников в технологическом секторе США -
31.03.2026 05:02
Правительство Великобритании отказало госслужащим в переходе на удаленную работу -
30.03.2026 17:54
Переход на шестидневную рабочую неделю в Государственной Думе РФ не обсуждается
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
