
Европейская конфедерация профсоюзов призывает предлагать более высокооплачиваемые рабочие места
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Италия, Германия, Нидерланды, Греция
Европейская конфедерация профсоюзов (ETUC) призывает работодателей предлагать более высокооплачиваемые рабочие места, чтобы покончить с катастрофической нехваткой рабочей силы по всей Европе.
Европейская конфедерация профсоюзов (ETUC) призывает работодателей предлагать более высокооплачиваемые рабочие места, чтобы покончить с катастрофической нехваткой рабочей силы по всей Европе. Анализ доли вакансий и зарплаты в 22 странах ЕС, проведенный исследовательским институтом ETUC и Европейским институтом профсоюзов (ETUI), показывает, что в отраслях с наибольшей нехваткой рабочей силы – зарплаты в среднем на 9% меньше. Это произошло после того, как уровень вакансий в ЕС достиг рекордно высокого уровня в прошлом году, что вызвало производственные проблемы у четверти компаний ЕС. В 13 странах из 22, состоящих в ЕС, по которым имеются данные, в тех секторах, где нехватка рабочей силы особенно усугублялась в период с 2019 по 2022 год, предлагалась самая низкая зарплата. Выраженный разрыв в оплате труда между секторами с наибольшей и наименьшей нехваткой рабочей силы был обнаружен в Италии (4,17 евро в час), Люксембурге (4,16 евро), Германии (3,26 евро), Нидерландах (2,49 евро) и Греции (1,51 евро). Выступая на Конгрессе Европейской конфедерации профсоюзов 24 мая в Берлине, генеральный секретарь ETUC Эстер Линч сказала: – Низкая заработная плата усугубляет кризис стоимости жизни, а нехватка рабочей силы наносит ущерб экономической деятельности Европы и общественным услугам. Из этих данных ясно, что низкая заработная плата является одним из основных факторов, определяющих проблемы с набором персонала в Европе.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.07.2025 15:04
Организована проверка по коллективному обращению работников ООО "Костромской машиностроительный завод" о невыплате зарплат -
11.07.2025 12:45
Граждане Нижегородской области воспользовались господдержкой по профориентации -
11.07.2025 11:08
Средняя зарплата работников в Челябинской области достигла 80 тыс. рублей -
11.07.2025 10:47
Депутат Государственной Думы РФ предложил работодателям ослабить требования к дресс-коду во время жаркой погоды -
11.07.2025 10:46
Центр занятости населения Татарстана сообщил о снижении вакантных рабочих мест -
11.07.2025 09:16
Правительство Оренбургской области сообщает о трудоустройстве подростков в регионе -
11.07.2025 08:45
Центр занятости населения Татарстана назвал среднюю предлагаемую работникам зарплату -
11.07.2025 06:33
Программа трудовой мобильности реализуется в Приморском крае -
11.07.2025 00:00
Семинар по социальному партнерству России и Беларуси состоялся в Минске -
10.07.2025 20:28
Выплачены долги по зарплате работникам воронежского ООО «КДЕ-Инжиниринг»
В стране и за рубежом >>
-
07.07.2025 16:47
Законопроект об установлении новых пошлин для трудовых мигрантов внесен в Государственную Думу РФ -
09.07.2025 08:22
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: гражданским отраслям до 2030 года потребуется привлечь более 2,2 млн работников -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
09.07.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июне -
07.07.2025 13:55
Правительство РФ внесло в Государственную Думу РФ законопроект о перерасчете пенсии многодетным родителям -
07.07.2025 18:23
На международной промышленной выставке «Иннопром» обсудили вопрос подготовки кадров -
08.07.2025 06:21
В Государственной Думе предложили установить МРОТ на уровне 60 тыс. рублей -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
04.07.2025 08:55
Microsoft увольняет работников в штате Вашингтон -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.