Магнитогорский метизно-калибровочный завод стал победителем конкурса в номинации по охране труда
Источник: www.uralinform.ru
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Магнитогорск (*3)
Магнитогорский метизно-калибровочный завод "ММК-МЕТИЗ" (входит в Группу ММК) стал победителем XX отраслевого конкурса "Предприятие горно-металлургического комплекса высокой социальной эффективности". По итогам 2022 года компания отмечена в номинации "Охрана здоровья и безопасные условия труда"
Магнитогорский метизно-калибровочный завод "ММК-МЕТИЗ" (входит в Группу ММК) стал победителем XX отраслевого конкурса "Предприятие горно-металлургического комплекса высокой социальной эффективности". По итогам 2022 года компания отмечена в номинации "Охрана здоровья и безопасные условия труда", сообщает "Уралинформбюро". "Забота о сотрудниках и безопасное производство – важнейший приоритет как Группы ММК в целом, так и ММК-МЕТИЗ в частности. В 2022 году на эти цели компания направила свыше 100 миллионов рублей. Затраты на добровольное медицинское страхование сотрудников и членов их семей выросли за год на четверть. Мы последовательно усиливаем поддержку наших работников, заботу об их здоровье и безопасности", – отметил директор ОАО "ММК-МЕТИЗ" Сергей Дубовский. За минувший год медицинское обследование прошли около 3 000 работников компании. Еще 959 сотрудников и членов их семей оздоровились в санаториях. В загородных лагерях отдохнули 485 детей заводчан, рассказали в управлении информации и общественных связей ПАО "ММК". Особое внимание уделяется безопасности труда – ОАО "ММК-МЕТИЗ" по праву считается одним из самых передовых предприятий в этой сфере. Для снижения риска травмирования персонала на участке сталепроволочного производства установлен комплекс машинного зрения с системой искусственного интеллекта, диагностирующего нахождение людей в опасной зоне. В помощь сотрудникам закупаются экзоскелеты для поднятия и перемещения тяжестей, безопасного выполнения потенциально травматичных операций. В производстве крепежа установлен вендинговый автомат по выдаче средств индивидуальной защиты. Как результат, коэффициент частоты несчастных случаев на производстве снизился с 1,7 в 2021 году до 1 в 2022-м (на 1000 сотрудников). Важную роль в охране здоровья и поддержании безопасных условий труда играет первичная профсоюзная организация завода. На ММК-МЕТИЗ контроль по охране труда осуществляют 46 уполномоченных профкома. Они проводят разъяснительную работу по формированию нетерпимости к нарушениям правил безопасности, профилактике травматизма, оперативно реагируют на обращения работников, участвуют в расследовании несчастных случаев. За счет профсоюзного бюджета компенсируется часть стоимости путевок в санатории, а также другие мероприятия, направленные на оздоровление работников. Всероссийский конкурс "Предприятие горно-металлургического комплекса высокой социальной эффективности" проводится с 2002 года в целях развития и совершенствования форм социального партнерства в отрасли. В нем могут участвовать организации черной и цветной металлургии, золотодобывающей и ювелирной подотраслей, ремонтные, машиностроительные предприятия, а также научно-исследовательские и проектные институты. Победители получают возможность принять участие в межотраслевом конкурсе "Российская организация высокой социальной эффективности", проводимом правительством РФ. В этом году в конкурсе приняли участие 49 предприятий, на которых занято около 40% работников горно-металлургической отрасли.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
- 
        
01.11.2025 11:57
Уровень безработицы в Астраханской области составляет 0,4% - 
        
01.11.2025 09:38
Служба занятости ЯНАО сообщила о предлагаемых стажировках для студентов и выпускников до 30 лет - 
        
01.11.2025 00:00
Красноярская краевая организация Профсоюза образования предлагает увеличить базовый оклад педагогических работников - 
        
31.10.2025 19:15
Средняя зарплата работников в Санкт-Петербурге превысила 117 тыс. рублей - 
        
31.10.2025 19:13
Расследуется уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам банного комплекса в Уфе - 
        
31.10.2025 19:00
Выплачены долги по зарплатам работникам МУП «Нальчикский водоканал» - 
        
31.10.2025 17:55
Выросла средняя зарплата работников в Калининградской области - 
        
31.10.2025 15:16
Мэр Екатеринбурга объявил о повышении окладов работникам коммунальных служб - 
        
31.10.2025 15:00
Средняя заработная плата работников в Орловской области снизилась - 
        
31.10.2025 14:18
Названы наиболее востребованные специальности при бесплатном переобучении 
В стране и за рубежом >>
- 
        
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» - 
        
29.10.2025 12:49
Совет Федерации РФ одобрил закон о защите трудовых прав работников в судах - 
        
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов - 
        
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку - 
        
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году - 
        
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов - 
        
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ - 
        
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых - 
        
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года - 
        
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ 
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
