
Работникам ОАО "Хабаровский завод им. Горького" частично погасили долги по заработной плате
Источник: git27.rostrud.ru
Территория: Хабаровский край
Населенные пункт(ы): Хабаровск
Государственной инспекцией труда в Хабаровском крае проведена проверка соблюдения трудового законодательства по обращению работников ОАО "Хабаровский завод им. Горького". Задолженность на предприятии по заработной плате перед 244 работниками составляет 11 744 тыс. рублей. По предписанию Государственной инспекции труда работникам выплачена задержанная заработная плата в размере 8 164 тыс. руб.
Государственной инспекцией труда в Хабаровском крае в период с 18.10.2013г. по 28.10.2013г. проведена проверка соблюдения трудового законодательства по обращению работников ОАО «Хабаровский завод им. Горького» (машиностроение) в ходе проведения проверки установлено: в нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации «заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором». Задолженность на предприятии по заработной плате на 28.10.2013г. составляет 11 744 тыс. руб. количество работников по данной задолженности составляет 244 человек. При этом в нарушение ст. 236 ТК РФ, работодателем не выполнена обязанность выплаты работнику денежной компенсации в случае нарушения срока выплаты сумм, причитающихся работнику при увольнении. По результатам проверки работодателю ОАО «Хабаровский завод им. Горького» вынесено предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства. По предписанию Государственной инспекции труда работникам выплачена задержанная заработная плата в размере 8 164 тыс. руб. В остальной части выплаты задержанной заработной платы находится на контроле в Государственной инспекцией труда в Хабаровском крае. За нарушения Трудового кодекса Российской Федерации ОАО «Хабаровский завод им. Горького» привлечено к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ в виде штрафа 30 000 рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.10.2025 08:15
Рост МРОТ приведет к сокращению разрыва между окладами -
23.10.2025 07:16
Подписано постановление о повышении зарплаты на 4,5% работникам образования в Екатеринбурге -
23.10.2025 00:36
Минтруд РФ разработал законопроект о соцподдержке летчиков и шахтеров -
22.10.2025 21:40
Предотвращена незаконная передача акций организации-должника ЗАО «Югспецстрой» -
22.10.2025 18:53
Государственная Дума РФ в первом чтении приняла законопроект о повышении МРОТ в 2026 году -
22.10.2025 18:11
Итоги конкурса «Лидеры наставничества» подвели в Красноярске -
22.10.2025 16:03
Новый коллективный договор заключен в министерстве соцзащиты Алтайского края -
22.10.2025 16:00
Восстановлены трудовые права учителей школы №7 им. П.А.Рубанова в Черногорске -
22.10.2025 12:35
«АрктикТрансЭнергосервис из Лабытнанги выплатила долги по зарплате работников -
22.10.2025 12:35
Министр финансов РФ назвал категории граждан, которым проиндексируют выплаты в 2026 году
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.10.2025 14:34
Комитет Совета Федерации РФ поддержал законопроект о защите трудовых прав работников в судах -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
18.10.2025 06:30
Ужесточение миграционной политики в США приведет к сокращению трудовых ресурсов -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.