
В Грузии в порту Поти прекращена забастовка
Источник: www.kavkaz-uzel.ru
Территория: Грузия
В Грузии сотрудники компании "B&P Ltd" 24 ноября 2013 года прекратили забастовку, объявленную 20 ноября 2013 года в порту Поти, заявив об удовлетворении их требований.
Сотрудники компании B&P Ltd сегодня прекратили забастовку, объявленную 20 ноября в порту Поти, заявив об удовлетворении их требований. Как сообщал «Кавказский узел», около 200 сотрудников арендующей терминал в Поти компании B&P Ltd 20 ноября объявили забастовку и провели акцию у порта с требованием пересмотреть размер заработной платы, улучшить условия труда а также обеспечить меры технической безопасности. Участники забастовки требовали упразднения годичных контрактов, срок которых истекает 31 декабря и подписания полноценного коллективного договора, рассказал корреспонденту «Кавказского узла» представитель профсоюзов Грузии в Поти Лаврентий Алания. Представитель профсоюзного движения подчеркнул, что у работников терминала очень тяжёлые условия работы, нет душевых, нет столовой. 24 ноября участники акции объявили, что их требования удовлетворены. "Наши условия выполнены, забастовка прекращена и мы приступили к работе в прежнем режиме", - приводит слова работника порта Левана Гогуа «Новости Грузия». Комментариев представителей компании в связи с окончанием забастовки пока не поступало. Ранее, в ноябре 2012 года и январе-феврале 2013 года в порту Поти проводились забастовки с требованием улучшить условия труда и повышения зарплат. С апреля 2013 года заработная плата сотрудников порта выросла. В свою очередь профсоюзы выразили обеспокоенность в связи с тем, что руководство порта захотело отдать свои площади в управление более мелким предприятиям.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.08.2025 13:15
Дефицит специалистов в сфере розничной торговли зафиксирован в Свердловской области -
18.08.2025 11:17
Из-за невыплаты зарплаты уволилось 500 горняков шахты «Спиридоновская» в Кузбассе -
18.08.2025 11:02
Министр здравоохранения Иркутской области сообщил о дефиците среднего медперсонала -
18.08.2025 10:22
Комиссия Общественной палаты РФ предупредила работодателей о штрафах за увольнение предпенсионеров -
18.08.2025 08:41
Работникам ООО «Тор-Логистик» в Губкинском задолжали зарплату -
18.08.2025 07:21
Число безработных в моногородах Свердловской области снизилось -
18.08.2025 00:00
Организована проверка в связи с протестом дворников во Владивостоке из-за невыплаты зарплат -
18.08.2025 00:00
XXX отчетно-выборная конференция Дорпрофжел на ВСЖД состоялась в Иркутске -
16.08.2025 17:21
Выявлены нарушения трудовых прав работников образовательных учреждений в Тамбовской области -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал до 1 октября внести изменения в трудовое законодательство
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал до 1 октября внести изменения в трудовое законодательство -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.