В Кремле прошло совещание по вопросу разработки профессиональных стандартов
Источник: rborba.ru
Территория: Москва
В Кремле президент В.Путин провел совещание по вопросу разработки профессиональных стандартов. Глава государства считает, что компании и структуры с госучастием должны стать примером для частного бизнеса и первыми ввести профессиональные стандарты при кадровой политике.
Новая структура будет отвечать за развитие квалификаций и профстандарты В Кремле президент Владимир Путин провел совещание по вопросу разработки профессиональных стандартов. Глава государства считает, что компании и структуры с госучастием должны стать примером для частного бизнеса и первыми ввести профессиональные стандарты при кадровой политике. — Бизнес недостаточно мотивирован к определению профстандартов. Государство должно дать ясный сигнал, что профстандарты будут востребованы. Они должны быть внедрены на практике, предлагаю начать с себя. Профстандарты должны стать обязательными для государственных организаций и компаний с госучастием. Прошу правительство вместе с Агентством стратегических инициатив сделать это, — поручил президент. Разработать профессиональные стандарты Владимир Путин поручил еще в своих майских указах, принятых сразу после вступления в должность президента в прошлом году. По мнению Путина, национальная система квалификаций должна объединять профстандарты, образовательные стандарты и требования профессиональных объединений, так как без такого объединения система не будет работать. Планируется, что в формировании профстандартов будут участвовать и государство, и бизнес-сообщество, и профсоюзы. — Не надо гнаться за количеством (стандартов. — «Известия»), главное — обеспечить качество и востребованность, — полагает президент. — Профстандарты должны стать подлинным ориентиром для профобразования. Президент также считает, что работники должны регулярно подтверждать свою квалификацию. Для этого будут созданы независимые центры оценки квалификации, которые и станут проводить экзамены. — Это будет паспорт при приеме на работу, — отметил Путин. По словам главы государства, многие существующие стандарты устарели, для построения современной экономики нужны новые подробные критерии, ориентированные на будущее. — Когда-то профстандарты вывешивались на улице. Во времена Петра I сапоги вывешивались у сапожников. Вот это тоже профстандарты. Сейчас другие времена — другие требования. Нужно подойти к решению задачи самым серьезным образом, — привел пример президент. Всего за два года предстоит разработать 800 профстандартов. Для четкой работы на совещании было решено в обозримом будущем создать новый совет при президенте, который станет отвечать за развитие квалификаций. К работе совета привлекут Российский союз промышленников и предпринимателей и профессиональные ассоциации. Также кардинально поменяется система оценки выпускников профучилищ. — Профстандарты — не самоцель. Он изменит и образовательные стандарты. Сейчас учебное заведение само оценивает своих выпускаемых молодых специалистов. А должна быть независимая оценка. Когда оценка идет со стороны, специальными центрами и работодателями, — рассказал министр труда и социального развития Максим Топилин. По словам главы Минтруда, экспертным советом уже проработано 170 профстандартов, но пока стандарты касаются рабочих профессий, а не топ-менеджмент или госслужащих. Как часто квалификационные комиссии станут проверять работников на профпригодность, в ведомстве пока не решили, все будет зависеть конкретно от каждой профессии. "Известия"
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.02.2026 14:31
Сотрудники Института математики им. С.Л. Соболева СО РАН заявили о нарушении трудовых прав -
03.02.2026 14:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам Нижневартовского железобетонного завода -
03.02.2026 13:19
Принимаются меры для защиты трудовых прав работников Ладвинского леспромхоза -
03.02.2026 12:09
Реальные доходы граждан продолжают расти -
03.02.2026 11:47
В Государственной Думе РФ предложили обязать работодателей выплачивать компенсации за незаконное увольнение пенсионеров -
03.02.2026 11:04
Дефицит кадров в полиции Екатеринбурга увеличился -
03.02.2026 09:40
Глава Чебоксар сообщил о мерах по снижению неформальной занятости -
02.02.2026 16:00
Профсоюзы Северной Македонии готовы к проведению всеобщей забастовки за повышение минимальной зарплаты -
02.02.2026 15:24
Внести в Конституцию Казахстана право законодательной инициативы для профсоюзов предложила Казахстанская конфедерация труда -
02.02.2026 15:22
Кадровые центры «Работа России» Иркутской области проводят мероприятия в сфере занятости
В стране и за рубежом >>
-
28.01.2026 17:38
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил подготовку к Первомайским мероприятиям -
27.01.2026 09:12
Международную образовательную программу "Регулирование трудовых отношений" запускает ВКП -
28.01.2026 13:08
Комитет Государственной Думы РФ по труду поддержал законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
26.01.2026 16:59
Правительство РФ утвердило порядок начисления пенсий для живущих за рубежом россиян -
28.01.2026 16:00
Работники компании Ubisoft проведут масштабную забастовку -
23.01.2026 14:58
Американская корпорация Amazon сократит тысячи работников -
26.01.2026 15:12
В Государственной Думе РФ предложили закрепить в законе право на удаленную работу в период морозов -
26.01.2026 15:23
Железнодорожники в Испании готовятся к масштабной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
