Государственная Дума РФ допустила переход на четырехдневную рабочую неделю
Автор: Редакция «ФедералПресс» / Загитова Виктория
Источник: fedpress.ru
Территория: Москва
Глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов заявил о возможности перехода России на четырехдневную рабочую неделю. Однако он уточнил, что такой формат не подойдет для всех профессий и сфер деятельности.
В России уменьшить продолжительность рабочей недели Глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов в беседе с РИА Новости заявил о возможности перехода России на четырехдневную рабочую неделю. Однако он уточнил, что такой формат не подойдет для всех профессий и сфер деятельности. По словам депутата, некоторые сотрудники, например, врачи не смогут проводить операции удаленно или уменьшить количество пациентов, которых они принимают. Тем не менее, депутат уверен, что внедрение новых технологий поможет компенсировать сокращение рабочего времени. «Когда произойдет оптимизация, роботизация, искусственный интеллект позволит не снизить, а даже повысить производительность труда, не снизить, а даже повысить доходы граждан, но сократить личное присутствие, личное участие», – сказал он. Нилов также подчеркнул важность того, чтобы изменения происходили постепенно. Он предостерег от излишнего регулирования, которое может привести к серьезным и непоправимым последствиям. Ранее сообщалось, что в России планируют снизить продолжительность больничных. Согласно документу, к 2030 году продолжительность больничных листов должна сократиться на 15 % по сравнению с уровнем 2023 года. Ежегодное снижение этого показателя будет составлять от 1,5 до 2,5 %. В планах указано, что сокращение временной нетрудоспособности будет способствовать повышению производительности труда.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.06.2025 14:48
Центробанк РФ: безработица находится на исторических минимумах -
06.06.2025 11:00
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства пройдет в Удмуртии -
06.06.2025 10:25
Депутаты Государственной Думы РФ предлагают ввести льготную ипотеку для работников некоторых отраслей -
06.06.2025 10:18
Профсоюзы Псковской области подвели итоги работы за пять лет -
05.06.2025 21:05
Работникам скорой помощи в Калининградской области повысят зарплату с июля -
05.06.2025 17:13
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства состоится в Башкортостане -
05.06.2025 16:50
Центры занятости в Башкирии трудоустраивают подростков на лето -
05.06.2025 16:46
Воронежстат сообщил о росте средней зарплаты работников организаций -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
05.06.2025 16:14
Увеличилось число заявок на пособие по безработице в США
В стране и за рубежом >>
-
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
04.06.2025 14:20
Совет Федерации РФ одобрил снижение размера премий работника при дисциплинарном взыскании -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест -
26.05.2025 14:13
Железнодорожники провели общенациональную забастовку в Италии
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.