Министр труда РФ А.Котяков рассказал о программах профессионального переобучения

Автор: Редакция «ФедералПресс» / Загитова Виктория

Источник: fedpress.ru

Территория: Москва

Для соискателей со всей страны доступны 740 программ профессионального переобучения и повышение квалификации. Об этом в ходе заседания Коллегии Минтруда России заявил министр Антон Котяков.

Для соискателей доступны 740 программ Для соискателей со всей страны доступны 740 программ профессионального переобучения и повышение квалификации. Об этом в ходе заседания Коллегии Минтруда России заявил министр Антон Котяков. Граждане могут ознакомиться с перечнем доступных профессий и подать заявки на портале «Работа России». Данные программы разработаны на основе пятилетнего прогноза потребности экономики в кадрах, а также предложений отраслевых ведомств. При выборе программ учитываются предпочтения и уровень подготовки соискателей, а также результаты профориентационных тестов. Услуга доступна как для безработных, так и для работающих граждан, желающих освоить более востребованную профессию или повысить свой доход. Программа также ориентирована на людей с инвалидностью, пожилых граждан, матерей с детьми дошкольного возраста, молодежь, а также участников специальной военной операции и их семьи. «На текущий день по 360 востребованным направлениям на рынке труда подготовлено 740 образовательных программ. И в рамках этой программы планируем в этом году обучить более 100 тыс. человек, а до конца 2030 года востребованные навыки смогут получить 700 тыс. наших граждан», – сообщил Котяков. Министр также отметил, что менее чем за полторы недели около 23 тысяч компаний приняли участие во Всероссийском опросе работодателей, который призван определить кадровые потребности различных отраслей экономики на ближайшие семь лет. Полученные данные помогут сформировать обновленный прогноз потребности в кадрах, который будет представлен в этом году. Опрос стартовал на цифровой платформе ВНИИ труда и продлится до 15 июня 2025 года. Участниками станут компании из разных регионов и отраслей, независимо от их формы собственности и численности сотрудников. Кроме того, в рамках опроса работодатели смогут пройти бесплатные обучающие курсы по заполнению опросных форм, которые включают видеоматериалы и практические вебинары. Также будет предоставлена информация о классификаторах в сфере труда и образования, а также методах прогнозирования потребностей в кадрах. Для формирования прогноза кадровой потребности начался опрос отраслевых экспертов, направленный на выявление факторов, влияющих на развитие экономики. Вопросы касаются сквозных и критических технологий, которые могут повлиять на численность занятых в различных отраслях. Напомним, в настоящее время наблюдается дефицит как инженерных кадров, так и промышленных рабочих, что создает напряженность на рынке труда, признаком чего является рекордно низкий уровень безработицы.