Международные профсоюзные организации требуют справедливости в отношении камбоджийских рабочих
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Камбоджа
Глобальный Союз IndustriALL, Глобальный Союз UNI и Международная конфедерация профсоюзов осудили жестокое подавление забастовки рабочих швейных фабрик в Камбодже.
Глобальный Союз IndustriALL, Глобальный Союз UNI и Международная конфедерация профсоюзов (МКП) шокированы жестоким подавлением забастовки рабочих швейных фабрик в Камбодже силами безопасности и добровольных дружинников, поддерживаемых правительством. Рабочие проводили мирную демонстрацию, требуя повышения минимальной заработной платы. В минувшую пятницу во время разгона акции силами безопасности, по меньшей мере, четверо рабочих были убиты и 39 ранены. Правительство предложило поднять минимальную зарплату всего до 100 долларов США в месяц, что является крайне недостаточным для удовлетворения растущей стоимости жизни. Поскольку рабочие требовали, чтобы правительство пересмотрело свое предложение в сторону увеличения, мишенью для нападок стали профсоюзные активисты и правозащитники. 23 человека были арестованы, их местонахождение до сих пор неизвестно. Несколько профсоюзных лидеров получили повестки в суд. Генеральный секретарь IndustriALL Юрки Райна сказал: “Право рабочих, требующих повышения минимальной заработной платы, на забастовку прочно защищено международным правом на свободу объединения, закрепленным в Конвенции МОТ № 87, которую Камбоджа ратифицировала в 1999 году. Угрозы, аресты и убийство членов профсоюзов, реализовывавших это право, является чрезвычайно серьезным нарушением, которое должно быть подвергнуто осуждению. Необходимо положить конец любому поощрению такого насилия со стороны производителей одежды”. Генеральный секретарь Глобального Союза UNI Филипп Дженнингс заявил: “В Бангладеш мы стали свидетелями того, как “гонка уступок” в швейной промышленности привела к гибели людей и разрушениям. Камбоджийские рабочие швейной промышленности тоже оказались под угрозой. Эта волна протестов является законной реакцией рабочих, заслуживающих справедливой заработной платы и достойных условий труда, и она не может быть подавлена с помощью насилия”, – сказал Дженнингс, добавив: “Глобальные бренды, размещающие свои заказы на швейных фабриках в Камбодже, обязаны поднять стандарты. Мы увидели на примере Соглашения о пожарной безопасности и строительных нормах в Бангладеш, что радикальных изменений добиться можно”. “Правительство Камбоджи должно вернуться за стол переговоров, согласиться со справедливой оплатой труда рабочих швейной промышленности и прекратить диктаторские репрессии в отношении участников законной забастовки. Следует немедленно освободить всех задержанных и привлечь к ответственности виновных в убийствах и насилии”, – сказала Генеральный секретарь МКП Шарон Барроу. Камбоджийские профсоюзы призывают правительство поднять минимальную месячную заработную плату до 160 долларов США. В ответ на это владельцы фабрик предложили бонусы за отказ от участия в забастовках и минимальную зарплату, размер которой значительно ниже уровня, необходимого для того, чтобы свести концы с концами. Ежегодный экспорт швейной промышленности Камбоджи составляет 5 млрд. долларов США. Работодатели этой отрасли, в прошлом году увеличившие производство более чем на 20%, сопротивлялись попыткам улучшить и привести в исполнение законы о труде и публичному разоблачению компаний, нарушающих трудовое законодательство. Более того, Ассоциация производителей одежды Камбоджи (GMAC) заняла предательскую позицию, угрожая перенести производство, если трудовые конфликты не будут устранены, а недавно даже одобрила действия правительства, результатом которых стала гибель участников акции протеста.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
