Руководитель главного управления по труду и занятости Челябинской области с рабочим визитом посетил Златоуст
Источник: fedpress.ru
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Златоуст (*2)
13 января 2014 года Златоуст посетил руководитель главного управления по труду и занятости Челябинской области В.Смирнов. Он посетил городскую службу занятости, консультационный центр, созданный при администрации и встретился с главой В.Жилиным. В ходе визита В.Смирнов также встретился с представителями инициативных групп из числа рабочих Златоустовского металлургического завода.
Сегодня, 13 января, Златоусте посетил руководитель главного управления по труду и занятости Челябинской области Владислав Смирнов. Он посетил городскую службу занятости, консультационный центр, созданный при администрации, и встретился с главой Вячеславом Жилиным. Об этом «УралПолит.Ru» сообщили в пресс-службе мэрии Златоуста. В ходе визита Смирнов также встретился с представителями инициативных групп из числа рабочих ЗМЗ, депутатами и членами профсоюза предприятия, побывал в консультационных центрах, которые работают в администрации и в отделе кадров завода. «Центр занятости делает все, что необходимо делать в подготовительный период перед массовыми увольнениями. В дальнейшем эта работа будет усилена: в частности, будут организованы встречи с руководителями кадровых служб работодателей города, - рассказал Владислав Смирнов. - Кроме того, центр занятости будет отрабатывать вопрос организации работы вахтовым методом в северных территориях, на олимпийских объектах. Если оценивать объективно, то для того, чтобы решить вопрос по трудоустройству бывших работников ЗМЗ, потребуется не менее года. Большинство высвобождаемых работников будут получать максимальное пособие со стороны службы занятости. Активно будем взаимодействовать с администрацией города по вопросу организации общественных работ. Все необходимые меры будут приняты». Руководитель профильного управления отметил, что администрации необходимо усилить работу по информированию уволенных сотрудников предприятия. Как рассказал корреспонденту «УралПолит.Ru» Владислав Смирнов, он пообщался с людьми, которые стояли в очереди, и выяснилось, что уволенные работники не всегда проинформированы о причитающихся им выплатах или потерях. В марте планируется провести массовый прием граждан, а также активнее взаимодействовать с местными предпринимателями для оценки возможности по созданию новых рабочих мест. «В настоящее время мы выявляем проблемы, с которыми сталкиваются семьи уволенных работников: наличие непогашенных кредитов, невозможность оплачивать коммунальные услуги и прочие острые моменты. Наша задача – оказать содействие в их решении. Поступают обращения от предпринимателей, которые также готовы принять работников ЗМЗ, — пояснил глава Златоуста Вячеслав Жилин. По словам члена инициативной группы, депутата и бывшего вальцовщика ЗМЗ Александра Негребецких, по просьбе Владислава Смирнова, в консультационном центре будет работать больше юристов. «Тем, кому осталось немного до пенсии, объяснили, что ни в коем случае нельзя уходить по собственному желанию, - рассказал Негребецких. - С представителями завода мы также решили ряд вопросов. Например, люди не могли забрать свои вещи. Пообещали, что на предприятие они будут проходить по разовым пропускам». Напомним, сегодня, 13 января, губернатор Михаил Юревич сообщил, что бывший стратегический партер ЗМЗ - «Мечел» перевел на предприятие деньги для погашения долгов по зарплате. Ситуация с ЗМЗ находится на контроле главы региона. По словам Негребецких, в конце прошлой недели рабочие двух цехов получили зарплату. Ранее люди выходили на улицы города с требованием выдать им зарплату за два месяца — ноябрь и декабрь.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
01.11.2025 11:57
Уровень безработицы в Астраханской области составляет 0,4% -
01.11.2025 09:38
Служба занятости ЯНАО сообщила о предлагаемых стажировках для студентов и выпускников до 30 лет -
01.11.2025 00:00
Красноярская краевая организация Профсоюза образования предлагает увеличить базовый оклад педагогических работников -
31.10.2025 19:15
Средняя зарплата работников в Санкт-Петербурге превысила 117 тыс. рублей -
31.10.2025 19:13
Расследуется уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам банного комплекса в Уфе -
31.10.2025 19:00
Выплачены долги по зарплатам работникам МУП «Нальчикский водоканал» -
31.10.2025 17:55
Выросла средняя зарплата работников в Калининградской области -
31.10.2025 15:16
Мэр Екатеринбурга объявил о повышении окладов работникам коммунальных служб -
31.10.2025 15:00
Средняя заработная плата работников в Орловской области снизилась -
31.10.2025 14:18
Названы наиболее востребованные специальности при бесплатном переобучении
В стране и за рубежом >>
-
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
29.10.2025 12:49
Совет Федерации РФ одобрил закон о защите трудовых прав работников в судах -
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
