Просроченная задолженность муниципальных предприятий, подведомственных администрации Калининграда, составила 36,8 млн рублей
Источник: rugrad.eu
Территория: Калининградская область
Населенные пункт(ы): Калининград
Просроченная задолженность 10 муниципальных предприятий, подведомственных администрации Калининграда, составила 36,8 млн рублей. Из них 433 тыс. руб. - это заработная плата работникам.
По состоянию на начало этого года просроченная задолженность 10 муниципальных предприятий областного центра составила 36,8 млн руб. Из них 433 тыс. руб. - это заработная плата работникам; 15,7 млн руб. - налог на доходы физических лиц; 20,6 млн руб. - страховые взносы в государственные внебюджетные фонды. Соответствующую информацию RUGRAD.EU сообщили в администрации Калининграда. Отмечается, что из 10 предприятий, имеющих задолженность, 7 находятся в стадии ликвидации. Так, просроченную задолженность по зарплате работникам имеет только МУП «Баня №7», причем причиной невыплат стало снижение ее посещаемости. Что касается подоходного налога, то наибольшая сумма задолженности накопилась у МУП «Чистота» (6,86 млн руб.) и проходящего ликвидацию МУП РСУ-26 (3,45 млн руб.). По единому социальному налогу «Чистота» должна 7,56 млн руб., а также ликвидируемые МКП «Янтарь» - 7,24 млн руб. и МУП РСУ-26 — 3,22 млн руб. Также в администрации Калининграда отмечают, что с ноября 2013 года объем просроченной задолженности подведомственных МУПов уменьшился на 23,4 млн руб. - 23,1 млн руб. из которых приходится на «Чистоту».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.02.2026 14:31
Сотрудники Института математики им. С.Л. Соболева СО РАН заявили о нарушении трудовых прав -
03.02.2026 14:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам Нижневартовского железобетонного завода -
03.02.2026 13:19
Принимаются меры для защиты трудовых прав работников Ладвинского леспромхоза -
03.02.2026 12:09
Реальные доходы граждан продолжают расти -
03.02.2026 11:47
В Государственной Думе РФ предложили обязать работодателей выплачивать компенсации за незаконное увольнение пенсионеров -
03.02.2026 11:04
Дефицит кадров в полиции Екатеринбурга увеличился -
03.02.2026 09:40
Глава Чебоксар сообщил о мерах по снижению неформальной занятости -
02.02.2026 16:00
Профсоюзы Северной Македонии готовы к проведению всеобщей забастовки за повышение минимальной зарплаты -
02.02.2026 15:24
Внести в Конституцию Казахстана право законодательной инициативы для профсоюзов предложила Казахстанская конфедерация труда -
02.02.2026 15:22
Кадровые центры «Работа России» Иркутской области проводят мероприятия в сфере занятости
В стране и за рубежом >>
-
28.01.2026 17:38
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил подготовку к Первомайским мероприятиям -
27.01.2026 09:12
Международную образовательную программу "Регулирование трудовых отношений" запускает ВКП -
28.01.2026 13:08
Комитет Государственной Думы РФ по труду поддержал законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
26.01.2026 16:59
Правительство РФ утвердило порядок начисления пенсий для живущих за рубежом россиян -
28.01.2026 16:00
Работники компании Ubisoft проведут масштабную забастовку -
23.01.2026 14:58
Американская корпорация Amazon сократит тысячи работников -
26.01.2026 15:12
В Государственной Думе РФ предложили закрепить в законе право на удаленную работу в период морозов -
26.01.2026 15:23
Железнодорожники в Испании готовятся к масштабной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
