На ООО "Невский Бриллиант" и ООО "Инреал" погашена задолженность по заработной плате на общую сумму свыше 5 млн рублей
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Санкт-Петербург
Благодаря мерам, принятым прокуратурой Санкт-Петербурга, на ООО "Невский Бриллиант" и ООО "Инреал" удалось погасить задолженность по заработной плате перед 98 работниками на общую сумму 5 млн 276 тыс. рублей.
В ходе проведенных надзорных мероприятий прокуратура Курортного района г. Санкт-Петербурга выявила нарушения требований законодательства в сфере оплаты труда в двух крупнейших алмазоперерабатывающих предприятиях Северо-западного региона России – ООО «Невский Бриллиант» и ООО «Инреал». В январе 2014 г. в результате невыплаты заработной платы без положенного вознаграждения за труд остались 98 работников указанных предприятий. Общая сумма задолженности составила более 5 млн. 276 тыс. рублей. По данным фактам прокуратурой района в отношении должностных лиц организаций возбуждено 4 дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде и об охране труда) и внесено 2 представления с требованием устранить выявленные нарушения. Благодаря принятым мерам прокурорского реагирования, в конце января 2014 г. задолженность перед всеми работниками ООО «Инреал» и ООО «Невский Бриллиант» погашена в полном размере. Работа по надзору за соблюдением прав граждан на своевременную и полную оплату труда продолжается.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.03.2026 14:10
Выросла средняя зарплата работников в Тюмени -
23.03.2026 13:01
В Приморском крае долги по зарплатам зафиксированы на предприятиях без профорганизаций -
23.03.2026 11:31
Модернизация службы занятости началась в Кировской области -
23.03.2026 11:21
Почти половина металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты меньше норматива -
23.03.2026 11:06
Переизбран председатель профсоюзов Кировской области -
23.03.2026 10:58
В Правительстве Мурманской области обсудили работу по противодействию нелегальной занятости -
23.03.2026 10:52
Сервисы для профразвития молодежи предлагает Нижегородский кадровый центр -
23.03.2026 07:12
Союз промышленников и предпринимателей Красноярского края обсудил кадровые потребности предприятий -
22.03.2026 20:22
Мэрия Уфы сообщила о наиболее востребованных специалистах для региональной экономики -
22.03.2026 18:10
Более 1,2 тыс. вакансий открыто в сфере здравоохранения в Тюменской области
В стране и за рубежом >>
-
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
17.03.2026 16:24
Правительство РФ завершает работу по изменению допуска несовершеннолетних на опасные производства -
12.03.2026 19:55
Ведущие профсоюзы Бельгии организовали акцию протеста против социально-экономических реформ -
16.03.2026 16:34
Постоянная комиссия Межпарламентской Ассамблеи СНГ обсудила вызовы в сфере труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
