Работники лондонских музеев готовятся к забастовке
Автор: Юлия Рыженкова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Великобритания
Сотрудники одного из ведущих мировых музеев искусства и дизайна - музее Виктории и Альберта - проводят голосование по вопросу о проведении забастовки в связи с «жарой». Люди переживают из-за доступа к питьевой воде, а также заработной платы и условий труда
Сотрудники одного из ведущих мировых музеев искусства и дизайна - музее Виктории и Альберта - проводят голосование по вопросу о проведении забастовки в связи с «жарой». Люди переживают из-за доступа к питьевой воде, а также заработной платы и условий труда, сообщает The Guardian. Голосование инициировал профсоюз работников государственных и коммерческих служб (PCS) в связи с «серьезными и нерешенными проблемами, затрагивающими сотрудников музея». Сотрудники намерены требовать повышения зарплаты как минимум на 4%, однако, что еще более важно – доступа к питьевой воде. Дело в том, что сейчас в Лондоне, где находится музей, крайне высокие температуры – за тридцать градусов жары. В связи с этим профсоюз призывает руководство ввести политику закрытия общественных зон на всех четырех площадках при температуре выше 30°C, принять меры по снижению жары для работников подсобных помещений и разрешить сотрудникам Восточного склада V&A носить с собой и пить воду во время работы в зонах, где выставлены экспонаты, вместо того, чтобы ждать, пока другой работник придет и сменит их, пока они пойдут попить. Профсоюз также призывает Музей Виктории и Альберта стать аккредитованным работодателем, выплачивающим прожиточный минимум в Лондоне. В настоящее время прожиточный минимум в Лондоне составляет 14,80 фунтов стерлингов в час, и хотя музей выплачивает эту сумму всем своим основным сотрудникам, но некоторые из привлеченных подрядчиков получают ниже. поэтому музей до сих пор не стал аккредитованным работодателем, выплачивающим прожиточный минимум.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
29.07.2026 11:57
Минтруд Воронежской области проводит опрос с целью оценки условий для построения карьеры -
29.07.2026 11:54
Прокуратура ЯНАО подвела итоги погашения долгов по зарплате работникам за полгода -
29.07.2026 11:54
Татарстан по уровню занятости входит в тройку лидеров в ПФО -
29.07.2026 11:44
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов прокомментировало эксперимент по обелению рынка предоставления персонала -
29.07.2026 07:45
РТК рассмотрела новую версию законопроекта об иностранных инвесторах и их работниках -
29.07.2026 00:00
Возбуждено уголовное дело по факту долгов по зарплате перед работниками «Алтайхолода» -
28.07.2026 22:08
Выплачены долги по зарплате работникам ООО «Нижегородское машиностроительное предприятие» -
28.07.2026 22:08
Государственное агентство занятости Азербайджана трудоустраивает граждан с ограниченными возможностями -
28.07.2026 16:13
Прокуратура Красноярского края подвела итоги работы в первом полугодии -
28.07.2026 16:04
Подведены итоги погашения долгов по зарплате работникам в Курганской области
В стране и за рубежом >>
-
27.07.2026 17:52
Российская трёхсторонняя комиссия рассмотрела изменения в федеральном законодательстве -
28.07.2026 15:47
Бессрочная всеобщая забастовка началась в Румынии -
26.07.2026 14:00
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон о правовом положении иностранных граждан -
24.07.2026 00:00
Цифровые платформы необходимо рассматривать как работодателей -
27.07.2026 11:45
Медицинский персонал сотен больниц в Румынии готовится к всеобщей забастовке -
22.07.2026 07:40
Газета профсоюзов "Солидарность" публикует данные АНО "НМЦ" о СТК в первом полугодии 2026 года -
23.07.2026 11:54
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
20.07.2026 10:08
Законопроект о закреплении срока предоставления информации профсоюзам внесен в Государственную Думу РФ -
22.07.2026 07:05
Профсоюз "Hyundai" вывел рабочих на забастовку против внедрения роботов на производстве -
23.07.2026 12:07
Пожарные в Бельгии провели забастовку с требованием увеличения персонала
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
