В Грузии рабочим завода в Гардабани не выплачена задолженность по зарплате
Источник: www.kavkaz-uzel.ru
Территория: Грузия
Рабочие на заводе ферросплавов "Русметалл" в Гардабани сообщили, что не получили 12 марта 2014 года обещанные выплаты по задержанной зарплате. Однако они не намерены объявлять забастовку, поскольку завод продолжает простаивать.
Рабочие на заводе ферросплавов «Русметалл» в Гардабани сообщают, что не получили 12 марта обещанные выплаты по задержанной зарплате. Однако они не намерены объявлять забастовку, поскольку завод продолжает простаивать. «Не знаем, что делать! Нам пообещали, что в конце следующей недели выплатят заработную плату», – заявил корреспонденту «Кавказского узла» рабочий завода Шота Мосиашвили. Как информировал «Кавказский узел», после забастовки, которую рабочие провели 5 марта, дирекция «Русметалла» пообещала 11 марта частично погасить задолженность, а с 14 марта начать погашать и остальной долг. Однако 11 марта рабочие не получили обещанных денег, новая дата выплат была назначена на 12 марта. В намеченный день сотрудники пришли в администрацию завода, но там им сказали, что денег для них нет, рассказал Шота Мосиашвили. «Мы ждем, что хотя бы к концу этой недели или к началу следующей нам погасят задолженность», – сказал рабочий, добавив, что пока он и его коллеги не намерены объявлять забастовки, поскольку не видят, как это сможет помочь. Забастовка как мера протеста в данной ситуации нецелесообразна, поскольку завод и так простаивает, говорит председатель профсоюза горной металлургической и химической промышленности Тамаз Долаберидзе. «У предприятия нет денег, чтобы оплатить задолженность за электричество, так что производство простаивает уже полторы недели. В таких условиях забастовка ничего не даст», – пояснил он корреспонденту «Кавказского узла».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.12.2024 12:37
В Карелии обсудили вопросы организации обучения работников для предприятий региона -
20.12.2024 11:08
Водителям скорой помощи в Челябинской области установили ежемесячную доплату -
20.12.2024 10:06
ООО "Млада" в Ачинске задолжало зарплату работникам -
20.12.2024 08:44
Сельхозпредприятие в ЯНАО задолжало зарплату работникам -
20.12.2024 07:54
Российским стройкам не хватает сотен тысяч специалистов -
20.12.2024 05:43
Работникам красноярского ООО «Аркстоун» погасили долги по зарплате -
19.12.2024 22:56
«Новолялинский ЦБК» массово сокращает персонал -
19.12.2024 17:54
Нижегородские оборонные предприятия будут строить арендное жилье для работников -
19.12.2024 16:46
Средняя заработная плата в Набережных Челнах достигла 84 тысяч рублей -
19.12.2024 15:20
Орловские лесоводы записали видеообращение на прямую линию президента РФ В.Путина
В стране и за рубежом >>
-
16.12.2024 08:34
Названы самые востребованные специалисты для экономики Челябинской области -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
14.12.2024 00:00
Профсоюзный форум «Стратегический резерв» завершил свою работу -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав -
04.12.2024 16:25
Президент РФ В.Путин выступил на форуме «Россия зовёт!» -
03.12.2024 16:35
Около 100 тыс. работников Volkswagen бастовали в Германии -
27.11.2024 13:47
Минтруд РФ прогнозирует сокращение численности трудоспособного населения -
24.11.2024 07:25
Финская авиакомпания Finnair отменяет рейсы в связи с забастовкой пилотов -
27.11.2024 13:47
Министр труда РФ А.Котяков заявил о росте числа вакансий по рабочим специальностям -
12.12.2024 16:59
Число заявок на пособие по безработице в США выросло
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.