Южноуральские предприятия намерены сократить свыше 5 тысяч сотрудников
Автор: Ирина Поволоцкая
Источник: www.sotsprof.org
Территория: Челябинская область
9 апреля 2014 года на совещании губернатора Челябинской области с главами городов и районов начальник главного управления по труду и занятости области В.Смирнов сообщил, что предприятия и организации Южного Урала с апреля по сентябрь 2014 года сократят 5055 сотрудников, в том числе на шести предприятиях Челябинска запланирована оптимизация 3600 работников.
Об этом доложил начальник главного управления по труду и занятости населения Владислав Смирнов на состоявшемся сегодня, 9 апреля, областном совещании с главами городов и районов. Он напомнил, что по состоянию на 1 января 2013 года предприятия уведомили о предстоящих массовых сокращениях 3907 работников, на 1 августа 2013 года – 1050 человек, а на первое января 2014 года – уже 9818 человек, на 9 апреля – 5055 работников, из них 3164 человека – в Челябинске. «Наши ожидания, что всплеск по уведомлениям о массовых сокращениях не вызовет кризисных явлений, оправдался и дальше будет оправдываться», подчеркнул Владислав Смирнов. Он напомнил, что уведомления носят формальный характер. Не все вошедшие в список работники обращаются в службу занятости в поисках работы. Большая часть находит работу раньше, кто то трудоустраивается на том же предприятии или в других его структурных подразделениях. На сегодня 15 предприятий области заявили о предстоящих массовых сокращениях. ЧТЗ-Уралтрак уведомило о планируемом сокращении 1,7 тысячи работников. Списки поступили на 1550 человек. Но до конца года предприятие планирует провести еще сокращения, уменьшив численность работающих с 9154 человек до шести тысяч человек. ОАО «Златоустовский металлургический завод» изначально подал список на высвобождение всего коллектива - 4339 человек, потом откорректировал его до 1601 работника. В центр занятости Златоуста уже обратилось 1136 человек, на учет поставлено 890 человек. Пока в Златоусте достаточно напряженная по вакансиям ситуация, но служба занятости привлекает работодателей из ближайших территорий и Челябинска. 16 апреля состоится очередная ярмарка вакансий. Уведомления подали также ЗАО «Кыштымский медеэлектролитный завод» (в марте-мае на 114 человек), дирекция по ремонту тягового подвижного состава, подразделение РЖД (999 человек в апреле), офис екатеринбургского филиала ОАО «Банк Москвы» (61 человек в апреле). Подали списки на высвобождение ЗАО «Карабашмедь» (40 человек в апреле), ООО «Уфалейский завод металлоизделий» (274 человека в мае-июне), ОАО «Ашинский химический завод» (142 человека в апреле, из них придут в СЗ 98 человек), военный клинический госпиталь в Трехгорном (89 человек в мае в связи с реорганизацией, все будут трудоустроены). Увендомления поступили и от ЗАО «Стройдепо» (32 человека будут сокращены в апреле, все обратятся в центр занятости). Магнитогорский государственный технический университет заявил о планируемом высвобождении 225 человек в июне-сентябре. МГТУ готов всех трудоустроить, но с другой зарплатой). ОАО «Желдорреммаш» в Челябинске подал списки на сокращение 457 человек в июне. Планируется, что обратятся 227 человек. «ФКУ «3 отряд федеральной противопожарной службы по Челябинской области» предупредило об увольнении 89 человек в июле в связи с реорганизацией, всех трудоустроят на этом предприятии. Южно-Уральская дирекция по ремонту тягового подвижного состава намерена высвободить 65 человек в июле в связи с ликвидацией предприятия. Но все будут трудоустроены.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
16.05.2024 12:20
Крупнейший профсоюз Швеции поддержал забастовку механиков Tesla -
16.05.2024 11:51
Профсоюз работников здравоохранения в Вологодской области добился перерасчета соцвыплат в ЦРБ -
16.05.2024 11:38
Профсоюз работников РАН добивается финансирования Российского научного фонда -
16.05.2024 09:51
В Бурятии соцпартнеры внесли изменение в Отраслевое соглашение в сфере здравоохранения -
16.05.2024 09:11
По данным опроса главной причиной смены работы для россиян стала необходимость в повышении зарплаты -
16.05.2024 09:11
В Тюменской области работает программа содействия началу осуществления предпринимательской деятельности -
16.05.2024 08:01
Профсоюз работников здравоохранения РФ ознакомился с проведением обучения профкадров в Чувашии -
16.05.2024 07:15
Минтруд РФ предложил увеличить прожиточный минимум -
15.05.2024 20:54
Замруководителя фракции «Единая Россия» А.Исаев: в ТК РФ планируют закрепить гарантии временным работникам -
15.05.2024 17:12
Состоялось заседание Молодежной комиссии Пензенской организации Профсоюза работников здравоохранения РФ
В стране и за рубежом >>
-
14.05.2024 00:00
Участие в первомайских мероприятиях профсоюзов приняли более 14 млн. человек -
15.05.2024 14:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о дополнительных гарантиях защиты трудовых прав работников -
07.05.2024 19:34
Президент РФ В.Путин поручил к 2030 году увеличить МРОТ до 35 тыс. рублей -
08.05.2024 14:00
Крупнейшее профобъединение России предлагает освободить малоимущих граждан от уплаты НДФЛ -
08.05.2024 17:10
Профсоюз в Швеции проводит акцию за запрет на сверхурочную работу медсестёр -
03.05.2024 16:54
По причине развития искусственного интеллекта за месяц уволены 800 работников в США -
07.05.2024 15:36
Крупнейший профцентр Чехии запланировал акцию протеста против изменений в Трудовом кодексе -
06.05.2024 15:04
Сотни работников Nestle в Торонто объявили забастовку -
05.05.2024 20:20
В регионах РФ создадут межведомственные комиссии по противодействию нелегальной занятости -
06.05.2024 17:00
Журналисты в Италии бастуют против госконтроля
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.