
Работникам ООО "Новый Урал" погасили задолженность по заработной плате на общую сумму 16 млн рублей
Источник: www.chelproc.ru
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Варненский район
Прокуратурой Челябинской области проведена проверка информации о нарушении трудовых прав работников ООО "Новый Урал". Проверкой установлено, что руководство предприятия несвоевременно выплатило работникам заработную плату за период с января по февраль 2014 года. Благодаря принятым мерам прокурорского реагирования задолженность по выплате заработной платы в сумме более 16 млн рублей перед 740 работниками ООО "Новый Урал" полностью погашена.
Прокуратурой Варненского района Челябинской области проведена проверка информации о нарушении трудовых прав работников ООО «Новый Урал», связанных с невыплатой вознаграждения за труд руководством вышеуказанной организации, входящей в состав агрохолдинга «Иволга». Проверкой установлено, что ООО «Новый Урал» несвоевременно выплатило работникам заработную плату за период с января по февраль 2014 года. По результатам проверки прокуратурой района за несвоевременную выплату заработной платы в отношении ООО «Новый Урал» возбуждено дело об административной ответственности по ч.1 ст.5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях. Кроме того, директору предприятия внесено представление и объявлено предостережение о недопустимости нарушения трудового законодательства в части несвоевременной выплаты заработной платы. Благодаря принятым мерам прокурорского реагирования задолженность по выплате заработной платы в сумме более 16 миллионов рублей перед 740 работниками ООО «Новый Урал» полностью погашена.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
05.08.2025 13:20
Мурманскстат представил сведения о зарплатах работников на Кольском полуострове -
05.08.2025 11:40
Подведены итоги работы по борьбе с долгами по зарплатам работников в Камчатском крае -
05.08.2025 11:21
Средняя зарплата работников в Санкт-Петербурге увеличилась на 12,8% -
05.08.2025 07:21
Данные о размере зарплат работников в Омской области -
05.08.2025 00:00
Средняя зарплата работников во Владивостоке превысила 115 тыс. рублей -
05.08.2025 00:00
Алтайкрайстат сообщил о росте средней зарплаты работников -
04.08.2025 23:47
В Совете Федерации РФ призвали снижать масштабы теневой экономики -
04.08.2025 19:36
Выявлена задолженность по зарплате перед работниками нижегородского ООО «МКТ-НН» -
04.08.2025 19:17
Практические вопросы кадрового обеспечения здравоохранения обсудили на экспертном совещании -
04.08.2025 17:07
Численность безработных в Калининградской области увеличилась
В стране и за рубежом >>
-
03.08.2025 01:44
Правительство РФ приняло распоряжение об индексации зарплаты отдельным категориям бюджетников -
31.07.2025 13:05
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон с новыми изменениями в Трудовой кодекс -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
25.07.2025 16:45
Внесение изменений в Трудовой кодекс обсудила Российская трёхсторонняя комиссия -
31.07.2025 15:41
Заместитель Председателя Правительства РФ провела совещание по национальному проекту «Кадры» -
30.07.2025 15:07
Исполнительный комитет крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил защиту трудовых прав работников -
31.07.2025 11:46
Росстат: медианная зарплата за два года выросла на 40% -
31.07.2025 15:45
Президент Турции запретил проведение забастовки шахтерам -
01.08.2025 16:01
Уровень безработицы в США составляет 4,2% -
22.07.2025 00:00
Забастовка работников аэропортов и экипажей самолётов состоялась в Аргентине
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.