Задолженность по зарплате перед работниками ОАО "ПО Усольмаш" составила 18,5 млн рублей
Источник: www.snews.ru
Населенные пункт(ы): Иркутский район, Усолье-Сибирское (*1)
Задолженность по заработной плате, по данным Усолье-Сибирской прокуратуры, на ОАО "ПО Усольмаш" на 1 июля 2014 года составила 18,5 млн рублей. В Усольский городской суд прокурором города направлено 131 исковое заявление о взыскании задолженности по зарплате и выплате компенсации за задержку выплаты заработной платы. По словам генерального директора предприятия А.Марунова, 50% образовавшегося долга погашено. Следует отметить, что 21 марта 2014 года работники предприятия объявляли о забастовке из-за невыплаты зарплаты на тот момент еще за декабрь 2013 года.
Задолженность по заработной плате, по данным Усолье-Сибирской прокуратуры, на ОАО «ПО Усольмаш» на 1 июля составляла 18,5 млн руб. Не получили в срок заработную плату за апрель и май текущего года 653 человека. В связи с образовавшейся задолженностью по выплате зарплаты на ОАО «ПО «Усольмаш» в Усольский городской суд прокурором города направлено 131 исковое заявление о взыскании задолженности по зарплате и выплате компенсации за задержку выплаты заработной платы. Все заявления Усольским городским судом рассмотрены, требования прокурора удовлетворены. Кроме того, в порядке требований п.2. ч. 2 с. 37 УПК РФ, в Следственный отдел по г. Усолье-Сибирское СУ СК России по Иркутской области направлен материал по факту невыплаты заработной платы работникам предприятия свыше 3-х месяцев для решения вопроса об уголовном преследовании руководителей предприятия по ст. 145.1 УК РФ. В настоящее время проводится расследование. По словам генерального директора предприятия Алексея Марунова, 50% образовавшегося долга на сегодня уже погашено. Полностью за апрель получили зарплату основные рабочие. Сотрудникам управления выплатили за этот месяц 50% зарплаты. Руководство уверяет, что социальные гарантии выполняются. «Остро нуждающимся работникам зарплата частично выплачивается, к их категории относятся одинокие мамы, многодетные родители, должники по кредитам», - пояснила финансовый директор ОАО «ПО Усольмаш» Елена Демчук. По ее словам, изначально долгосрочная задолженность по зарплате на предприятии образовалась в 2012 году, когда из-за кризиса ряд заказчиков были вынуждены временно прекратить сотрудничество с заводом. И с тех пор постоянно заработная плата выплачивается с опозданием. Напомним, 21 марта работники предприятия объявляли о забастовке из-за невыплаты зарплаты на тот момент еще за декабрь 2013 года. В связи с этим прокуратурой города проводилась проверка, были приняты меры прокурорского реагирования: в апреле сменился генеральный директор предприятия. Между тем, с начала года в общей сложности с ОАО «ПО Усольмаш» уволилось более 100 человек, все по собственному желанию. Официального сокращения штата не проводилось. По данным Усолье-Сибирской прокуратуры на первое июля задолженность по выплате зарплаты уволившимся в количестве 96 человек составила 4,5 млн руб. Гендиректор предприятия А. Марунов утверждает, что сейчас ситуация на «Усольмаше» улучшается, вырос объем заказов. Появились новые партнеры из Казахстана, Узбекистана, Таджикистана, Армении. Тем не менее, значительно расширять штат предприятие не планирует. Руководство надеется немного пополнить его квалифицированными кадрами. Особо «Усольмаш» нуждается в профессиональных станочниках и конструкторах по машиностроению.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
