
В Северомуйске продолжается голодовка работников предприятия ЖКХ
Территория: Республика Бурятия
Населенные пункт(ы): Муйский район
С 20 августа 2014 года продолжается голодовка работников предприятия ЖКХ пос. Северомуйска. Причиной стали пятимесячные долги по заработной плате. Следует отметить, что у одного из 9 голодающих людей ухудшилось состояние. 21 августа 2014 года руководство предприятия посетило голодающих, но заявило, что денег на погашение задолженности нет. Глава Бурятии, узнав о ситуации в Северомуйске, поручил министерству строительства и модернизации ЖКК срочно разобраться.
Сотрудники предприятия ЖКХ, принадлежащего муниципалитету, уже 5 месяцев не получают деньги. По словам работников, руководство предприятия «Северомуйский тепловик» заявляет о том, что они ничего не добьются своей акцией. Но люди решительно настроены добиваться соблюдения своих трудовых прав. Тем временем, у одного из 9 голодающих людей уже ухудшилось состояние здоровья, и он вынужден был оставить своих товарищей, рассказала оператор МУП ЖКХ «Северомуйский тепловик» Галина Казанцева. - C 20 числа с 20.00 мы сели на забастовку в форме голодовки в связи с невыплатой зарплаты. Нам зарплату не платят с апреля, а у некоторых работников задолженность еще с февраля и марта. И наше руководство, и администрация, и директор вообще никак не реагируют. Они даже к нам не приезжают, никаких действий не делают. У нас было 9 голодающих, один уже выбыл по состоянию здоровья, его вывели, - сказала она. - Какова реакция властей? - Властей наших местных никакой реакции нету. А вот медики приезжают, нас проверяют утром, вечером. Полиция приезжает. Сейчас вот прокуратура звонила, что хотят в суд на нашу администрацию подавать. А так никаких продвижений нет. Я говорю, они даже к нам не приезжают, чтобы поговорить. Они 21 числа днем приехали, с нами поговорили, сказали, что денег нету, ничего не добьетесь, так что можете не садиться, и все, и больше не приезжали. Правда, ездит инженер и нам акты привозит, запугивает нас, что нам нельзя сидеть, больше никаких действий. Нет, чтобы деньги искать, они только нас давят, приезжают. - Вы говорили, что не собираетесь при этом прекращать работу? - Да мы работаем, мы выполняем свои обязанности, но скоро уже сил не будет, уже у людей и нервы сдают. Мы будем сидеть, пока не выплатят зарплату, потому что это не в первый раз, это уже из года в год повторяется, и постоянно обещают, обманывают, и деньги не выплачиваются. Меняется название организации, а рабочие люди остаются на своих местах, только без денег. При этом коммунальщики продолжают выполнять свои обязанности. Тем временем, глава Бурятии поручил министерству строительства и модернизации ЖКК срочно разобраться в ситуации в Северомуйске, где сотрудники муниципального предприятия ЖКХ несколько месяцев не получали зарплату. Как отметил Вячеслав Наговицын, он уже в четверг давал распоряжение в адрес минстроя. Министерство выяснило, что в поселке плохо поставлена работа по сбору оплаты за услуги ЖКХ – она составляет около 40%. Министерство направило письмо в прокуратуру с просьбой дать оценку действиям местной администрации. - Прокуратура, скорее всего, возбудит дело по факту невыплаты зарплаты, но вы срочно выезжайте и вместе с администрацией района разбирайтесь в ситуации, - сказал глава республики. По его мнению, нужно искать выходы, искать, чем помочь – возможно, объявлять в населенном пункте режим «чрезвычайной ситуации», обсуждать возможность кредитования, привлекать МВД, депутатов поселкового совета к решению проблемы и т.д. Вячеслав Наговицын также заметил, что считает нерациональной ситуацию, при которой в таком маленьком населенном пункте своя управляющая компания. Кроме того, он попросил разобраться, нет ли конфликта интересов, связи руководства муниципалитета и руководства предприятия ЖКХ. - Хотя это не наши полномочия, мы не должны остаться в стороне. Быстро нужно принимать решение, - заметил он, сообщает пресс-служба Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия. http://bgtrk.ru/news/detail.php?ID=18676&sphrase_id=13732
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.04.2025 13:58
Профсоюзная организация КАМАЗА готовится к Всемирному дню охраны труда -
11.04.2025 13:00
Ярмарка «Работа России. Время возможностей» стартовала в Екатеринбурге -
11.04.2025 12:49
Минтруд Татарстана назвал среднюю зарплату работников в регионе -
11.04.2025 12:16
Предприятия и образовательные организации Югры присоединятся к Единому дню открытых дверей -
11.04.2025 07:18
Врио губернатора Свердловской области взял на контроль невыплату зарплат работникам МУПов -
11.04.2025 06:26
Члены профсоюза Минусинской межрайонной больницы протестуют против смены председателя -
11.04.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам "Горкомсервиса" в Кузбассе -
10.04.2025 18:57
Профсоюз изучил условия труда в детской поликлинике №19 в Нижегородской области -
10.04.2025 16:30
Судебное заседание по вопросу банкротства НАО «Ирмаст-Холдинг» состоится в сентябре -
10.04.2025 15:54
Компания Bosch закрывает два завода в Германии из-за экономического кризиса
В стране и за рубежом >>
-
07.04.2025 14:25
Президент РФ В.Путин подписал закон о стимулировании трудовой занятости молодёжи -
10.04.2025 12:52
Правительство РФ определило параметры реформы в оплате труда бюджетников -
09.04.2025 20:21
Министр труда РФ А.Котяков рассказал о программах профессионального переобучения -
09.04.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в марте -
10.04.2025 09:07
Общенациональная забастовка профсоюзов проходит в Греции -
04.04.2025 12:15
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев заявил о необходимости непрерывного профессионального развития -
04.04.2025 11:20
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов изложило позицию по изменению лимита переработок -
04.04.2025 08:38
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев призвал государство гарантировать единые подходы к оплате труда -
06.04.2025 23:49
Коммунальщики бастуют в Бирмингеме -
07.04.2025 08:21
Государственная Дума РФ призывает навести порядок с работой по ненормированному графику
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.