В Приморском крае задолженность по заработной плате перед работниками ООО "Михайловский молокозавод" составила 500 тыс. рублей
Источник: gprfdfo.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Михайловский район
Директор ООО "Михайловский молокозавод" в Приморье предстанет перед судом за невыплату заработной платы работникам. Общая сумма задолженности перед трудовым коллективом составила свыше 500 тысяч рублей.
Прокурором Михайловского района утверждено обвинительное заключение по уголовному делу в отношении директора ООО «Михайловский молокозавод», обвиняемого в совершении преступления, предусмотренного ч.2 ст.145.1 Уголовного кодекса РФ (полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации). Данное уголовное дело было возбуждено по материалам прокурорской проверки. Установлено, что 24 работника ООО «Михайловский молокозавод» в течение полугода не получали заработную плату. Общая сумма задолженности перед трудовым коллективом составила превысила 500 тысяч рублей. При этом, на расчетных счетах завода имелось достаточно денежных средств для погашения задолженности перед работниками, которые из личной заинтересованности руководства, выразившейся в желании обеспечить финансирование деятельности предприятия путем ущемления прав работников на своевременную оплату труда в полном объеме, тратились на иные нужды предприятия. Уголовное дело направлено в Михайловский районный суд для рассмотрения по существу.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.06.2026 15:07
Задолженность по зарплате перед работниками орловского ООО «Фабер» превысила 15 млн рублей -
26.06.2026 12:07
Форум «Трудящаяся молодежь и общественные инициативы» проведен в Казани -
26.06.2026 11:45
Министр труда РФ принял участие в мероприятиях федерального этапа Всероссийской ярмарки трудоустройства в Новосибирске -
26.06.2026 10:58
Профсоюз промышленников Башкортостана реализует программу страховой защиты -
26.06.2026 09:17
Министр труда РФ А.Котяков назвал возраст наиболее производительных граждан -
26.06.2026 09:13
Решить проблему пенсионного обеспечения самозанятых призывают профсоюзы России -
26.06.2026 08:57
Выросла медианная предлагаемая зарплата в Свердловской области -
26.06.2026 07:25
26 июня - федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» -
26.06.2026 00:00
Долги по зарплате перед работниками в Нижегородской области превышают 287 млн рублей -
26.06.2026 00:00
Зарплатные предложения выросли в компаниях Челябинской области
В стране и за рубежом >>
-
26.06.2026 07:25
26 июня - федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» -
26.06.2026 09:13
Решить проблему пенсионного обеспечения самозанятых призывают профсоюзы России -
25.06.2026 14:11
Правительство РФ приняло постановление об ограничении часов работы для самозанятых -
23.06.2026 16:30
Президент РФ В.Путин провёл по видеосвязи совещание с членами Правительства РФ -
23.06.2026 14:56
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроект о регулировании института стажировки -
23.06.2026 12:20
Американская корпорация Oracle уволила 21 тыс. работников по всему миру из-за внедрения ИИ -
23.06.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов принял участие в открытии Всероссийского форума государственных инспекторов труда -
22.06.2026 00:00
Норвежские нефтесервисные компании объявят локаут в ответ на забастовку рабочих -
22.06.2026 17:23
Запущена федеральная цифровая платформа доступа к образовательным программам ведущих университетов -
22.06.2026 17:07
Германия собирается начать масштабную реформу пенсионной системы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
