
Руководство ЗАО "Энергомаш (Сысерть) - Уралгидромаш" пообещало погасить задолженность по заработной плате перед работниками в мае 2015 года
Источник: www.oblgazeta.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Сысертский район
Перед работниками ЗАО "Энергомаш (Сысерть) - Уралгидромаш" образовалась задолженность в размере 68 млн рублей, а также поступила информация, что предприятие возможно перейдёт на сокращенную рабочую неделю. В связи с этим работники в марте 2015 года отказались выходить на работу, а около 30 сотрудников подписали коллективное заявление в прокуратуру Свердловской области. Один из сотрудников пожаловался в Генеральную прокуратуру и в администрацию Президента РФ. Благодаря вмешательству прокуратуры Свердловской области директор предприятия пообещал, что задолженность по заработной плате за декабрь и январь перед работниками будет погашена до 30 апреля 2015 года, а долги за февраль-март 2015 года - в мае 2015 года.
Работники ЗАО «Энергомаш (Сысерть) — Уралгидромаш» на совещании у сысертского межрайонного прокурора Михаила Чертовича услышали конкретные даты погашения долгов: гендиректор Игорь Птицын заявил о том, что до 30 апреля будут закрыты долги по зарплате за декабрь и январь, а в мае — за февраль-март. Произошло это буквально на следующий день после того, как правоохранительные органы заявили о возбуждении уголовного дела по статье «Полная невыплата заработной платы в течение двух и более месяцев». ЗАО «Энергомаш (Сысерть) — Уралгидромаш» представлено на промышленном рынке как разработчик и изготовитель широкого перечня продукции, в основном — электрических и гидравлических машин. Это различные типы промышленных насосов, гидротурбины, электродвигатели и генераторы. Завод включён в список системообразующих предприятий региона, но при этом является одним из наиболее проблемных. Долг по зарплате сотрудникам здесь к началу апреля составил ни много ни мало 68 миллионов рублей. И это только по зарплате. Ещё у предприятия, как отметил директор компании Игорь Птицын, имеется колоссальная кредитная задолженность — свыше полутора миллиардов. Заявления руководства предприятия о возможном переходе на сокращённую рабочую неделю, прозвучавшие некоторое время назад, подтолкнули часть персонала к решительным шагам. Около 30 сотрудников подписали коллективное заявление в прокуратуру Свердловской области. Один из сотрудников пожаловался в Генпрокуратуру и в администрацию Президента РФ.— В органы прокуратуры поступило коллективное заявление от работников предприятия, — отметил сысертский межрайонный прокурор Михаил Чертович. — Была проведена проверка, в результате которой выявлены нарушения трудового законодательства. Уголовное дело по результатам проверки возбудил Сысертский межрайонный следственный отдел. По словам Николая Шибанова, рабочего-активиста, ситуация могла бы затянуться ещё дальше, а переход на сокращённую неделю позволил бы просто сократить размеры причитающихся выплат. Поэтому в марте работники решили прекратить выход на работу.— Нас, рабочих, по большому счёту мало должно интересовать, почему мы сидим без денег, — говорит Николай. — С нами пытались работать, уговаривали вернуться на рабочие места, не срывать графики, но мы решили не верить словам, а получить от руководства письменные обязательства. Действия трудового коллектива имели определённый эффект — руководство начало частично гасить долги. У директора предприятия — свои аргументы. Среди заказчиков ЗАО — такие серьёзные структуры как Росэнергоатом и РусГидро. Договоры с ними предприятие вынуждено заключать на их условиях, а это либо аванс в размере всего лишь 20–30 процентов, либо отсутствие аванса вообще. В результате при наличии заказов на общую сумму 800 миллионов предприятию приходится искать кредиты на оборот. А банк-кредитор запрещает при этом использовать заёмные средства на выплату зарплаты. По словам Игоря Птицына, ему постоянно приходится делать нелёгкий выбор: отдать заработанное людям — значит остановить работу за отсутствием материалов, срывая в итоге заказы.— Мы готовы по-человечески понять директора, — говорят рабочие. — И мы не говорим, будто руководство ничего не делает. Но нам нужны деньги, которые мы заработали. У многих из нас кредиты, нужно кормить детей, платить за жильё. Николай Шибанов, например, последние полгода жил фактически за счёт пенсии жены. За её счёт приходилось и платежи по ипотеке вносить — а это порядка 10 тысяч в месяц.— Если ты из-за невыплаты зарплаты начинаешь задерживать платежи в банк или коммунальные платежи, тебе накручивают огромные пени, — говорит Николай. — Но если задерживают зарплату, компенсация, которую мы в итоге получаем, просто смешна. Но мы и этого не требуем — пусть нам просто вернут, что должны. Возможно, будь на заводе профсоюзная организация, о правах персонала позаботились бы раньше. Но профсоюза на заводе нет.— На сысертском заводе когда-то была первичная организация, которая входила в областные структуры, — рассказал «ОГ » председатель Свердловской областной организации профсоюза машиностроителей РФ Юрий Большедворов. — Однако несколько лет назад она самораспустилась. Говорят, не без участия тогдашнего руководства. В результате трудовой коллектив теперь защищает свои права как умеет. Тем не менее вмешательство прокуратуры привело к результатам: гендиректор в присутствии межрайонного прокурора заявил о том, что до 30 апреля будут закрыты долги по зарплате за декабрь и январь, а в мае — за февраль-март.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
21.10.2025 14:00
Технической персонал Итальянской железнодорожной сети бастует из-за ухудшения условий труда -
21.10.2025 12:08
Уполномоченный по правам человека Волгоградской области отреагировал на ситуацию в почтовом отделении №5 -
21.10.2025 12:02
Минимальная заработная плата работников в Московской области вырастет на 6,5% с ноября -
21.10.2025 10:55
Депутаты Тюменской областной думы приняли новый закон об охране труда -
21.10.2025 10:33
Работникам клининговой компании ООО «Система» в Зеленогорске погасили долги по зарплате -
21.10.2025 10:00
Работники предприятия морского транспорта в Ростовской области заявили о невыплате премий -
21.10.2025 09:33
Разработан законопроект о расчете минимальной пенсии на основе МРОТ -
21.10.2025 00:33
Снизилось число безработных в Дагестане -
20.10.2025 18:00
Работники Мосводоканала записали видеообращение о снижении зарплат и массовых увольнениях -
20.10.2025 15:37
Постановление об усилении мер по охране труда разрабатывают в Казани
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.