
Работники МУП "Хлебокомбинат" в Свердловской области приостановили работу, требуя погашения задолженности по заработной плате
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Лесной
Больше двух месяцев не получали зарплаты работники муниципального предприятия "Хлебокомбинат" города Лесной Свердловской области. Получив 4 июля 2015 года зарплату лишь за апрель, несколько сотрудников, включая главного инженера, официально уведомили директора о приостановке работы, требуя немедленно погасить долг хотя бы за май. 9 июля 2015 года требование было отчасти выполнено - на карточки работников поступил майский аванс.
Больше двух месяцев не получали зарплаты работники муниципального предприятия “Хлебокомбинат” города Лесной Свердловской области. Майский аванс пришел только в начале июля, а чтобы добиться хотя бы этого, сотрудники официально уведомили дирекцию о приостановке работы. Задержки с зарплатами на хлебокомбинате города Лесной происходят регулярно. По словам сотрудников, началось это со вступлением в должность нынешнего директора Сергея Озорнина, чьи непрофессиональные действия и вызвали финансовые проблемы предприятия. Например, снижение качества закупаемой муки привело к сокращению объемов реализации готовой продукции - жители города теперь предпочитают покупать хлеб других производителей. Ненормальным стал и режим рабочего времени на комбинате. Так, по словам сотрудницы предприятия Светланы Масленниковой, участились случаи, когда сырье для производства хлеба приходит в цеха только под конец рабочей смены, из-за чего людям приходится задерживаться на работе, причем без всякой дополнительной оплаты. Средняя зарплата на предприятии составляет примерно 12 тысяч рублей, к началу июня общий размер задолженности составил 1,7 млн рублей. Директор объяснял причину задержки отсутствием средств. Впрочем, такие же объяснения он давал и ранее, хотя деньги обычно находились после вмешательства прокуратуры. Кроме того, сотрудники комбината отмечали, что “отсутствие денег” распространялось далеко не на всех: кому платить зарплату, а кому задержать, директор решал самостоятельно. Узнать мнение самого Озорнина в ходе подготовки материала не удалось - в администрации никто не брал телефонную трубку. Получив 4 июля зарплату лишь за апрель, несколько сотрудников, включая главного инженера, официально уведомили директора о приостановке работы, требуя немедленно погасить долг хотя бы за май. Уже 9 июля требование было отчасти выполнено - на карточки работников поступил майский аванс. По словам председателя первичной профсоюзной организации комбината Валентины Маланиной, если бы не акция, руководитель предприятия мог бы “искать” деньги на зарплату еще долго.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.06.2025 12:47
Рассматривается законопроект о выплатах при увольнении работника с совмещением -
18.06.2025 12:41
Высокооплачиваемые профессии в экономике Карелии -
18.06.2025 12:00
Депутат Государственной Думы РФ предложила вернуть обязательный перерыв для работающих за компьютером -
18.06.2025 10:28
В Курганской области установили минимальный размер зарплаты -
18.06.2025 10:02
Число трудоустроенных в экономике страны увеличилось -
18.06.2025 07:35
О проблемах развития социального партнерства в Ставропольском крае -
18.06.2025 00:00
Красноярская организация профсоюза здравоохранения подготовила новых молодых лидеров -
17.06.2025 21:59
Площадки Всероссийской ярмарки трудоустройства откроются в Тамбовской области -
17.06.2025 17:47
Уровень бедности в Воронежской области достиг исторического минимума -
17.06.2025 16:49
В Государственную думу РФ внесен законопроект об ужесточении наказания за нападения на медработников
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.