В Ханты-Мансийском автономном округе погашены долги по зарплате на сумму более 500 млн рублей
Источник: genproc.gov.ru
Территория: ХМАО
Населенные пункт(ы): Нефтеюганск, Березовский район, Когалым, Радужный
Прокуратура Ханты-Мансийского автономного округа подвела итоги надзорной деятельности в сфере защиты прав граждан на своевременное получение заработной платы и привлечения к ответственности работодателей-неплательщиков. По требованию прокуратуры 1 работодатель дисквалифицирован судом, в отношении ещё 3 по итогам прокурорских проверок возбуждены уголовные дела. Общая сумма погашенной задолженности по заработной плате перед работниками предприятий превысила 500 млн рублей.
Прокуратура Ханты-Мансийского автономного округа подвела итоги надзорной деятельности в сфере защиты прав граждан на своевременное получение заработной платы и привлечения к ответственности работодателей-неплательщиков. В г. Нефтеюганске прокуратура установила, что на предприятии ООО «Нефтеюганский научно-исследовательский и проектный институт» с ноября 2014 года по январь 2015 года работникам не была выплачена зарплата на сумму более 48 млн рублей. По постановлению прокуратуры генеральный директор фирмы привлечен к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), в его адрес внесено представление об устранении нарушений закона. Прокуратура округа также объявила руководителю предприятия предостережение о недопустимости нарушения закона. В результате принятых мер задолженность по заработной плате погашена в полном объеме. Аналогичные нарушения выявлены прокуратурой Берёзовского района в ОАО «Сосьвапромгеология», где также допускались задержки в выплате заработной платы с января по март 2015 года на сумму более 12 млн рублей. Прокуратура приняла комплекс мер реагирования. За совершение административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, руководитель предприятия оштрафован, прокурор обратился с заявлением в суд о взыскании начисленной заработной платы. Требования прокуратуры выполнены, долг по оплате труда погашен в полном объеме. В г. Когалыме за долги по зарплате в размере свыше 130 тыс. рублей дисквалифицирован сроком на 1 год директор ООО «ЧОО «Аверс». В результате принятых мер задолженность погашена. В г. Радужном направлено в суд уголовное дело, возбужденное по итогам прокурорской проверки в отношении директора ООО «Инициатива», обвиняемого в невыплате зарплаты работникам предприятия в размере более 8 млн рублей. Суд признал директора предприятия виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (невыплата заработной платы), ему назначено наказание в виде штрафа в размере 180 тыс. рублей. Всего в 1 полугодии 2015 года прокуроры округа выявили в указанной сфере свыше 2 тыс. нарушений закона. Для их устранения внесено 160 представлений, объявлено 35 предостережений, предъявлено более 900 исков. По актам реагирования к дисциплинарной ответственности привлечено 160 должностных лиц, в отношении 120 руководителей предприятий и возглавляемых ими юридических лиц возбуждены административные дела. По требованию прокуратуры 1 работодатель дисквалифицирован судом, в отношении ещё 3 по итогам прокурорских проверок возбуждены уголовные дела. С начала года погашены долги по зарплате перед работниками предприятий и организаций на сумму более 500 млн рублей. Деятельность по защите конституционных прав граждан на вознаграждение за труд находится на личном контроле прокурора Ханты-Мансийского автономного округа.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.02.2026 11:06
Статкомитет СНГ представил данные о ситуации на рынке труда -
20.02.2026 04:53
В Государственной Думе РФ предлагают согласовывать оклады и премии руководителей с профсоюзом -
20.02.2026 03:51
Комитет Государственной Думы РФ по труду: около 7 млн граждан могут остаться без страховой пенсии -
20.02.2026 00:49
Начались выплаты задержанной зарплаты бюджетникам Усть-Большерецкого округа Камчатского края -
19.02.2026 18:13
В Москве состоялся II Пленум организации профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов -
19.02.2026 17:31
Министерство экономики Краснодарского края представило данные о средней зарплате работников -
19.02.2026 17:00
Работники ООО "СтройТраст" в Омске заявили о невыплате зарплат -
19.02.2026 16:55
Количество уволившихся сотрудников МВД увеличилось на 7% -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового кодекса -
19.02.2026 14:19
В ЯНАО стартовал прием заявок на бесплатное профессиональное обучение
В стране и за рубежом >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
13.02.2026 15:33
Профсоюзы в Италии объявили о проведении забастовок на воздушном транспорте -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
