В Ханты-Мансийском автономном округе погашены долги по зарплате на сумму более 500 млн рублей
Источник: genproc.gov.ru
Территория: ХМАО
Населенные пункт(ы): Нефтеюганск, Березовский район, Когалым, Радужный
Прокуратура Ханты-Мансийского автономного округа подвела итоги надзорной деятельности в сфере защиты прав граждан на своевременное получение заработной платы и привлечения к ответственности работодателей-неплательщиков. По требованию прокуратуры 1 работодатель дисквалифицирован судом, в отношении ещё 3 по итогам прокурорских проверок возбуждены уголовные дела. Общая сумма погашенной задолженности по заработной плате перед работниками предприятий превысила 500 млн рублей.
Прокуратура Ханты-Мансийского автономного округа подвела итоги надзорной деятельности в сфере защиты прав граждан на своевременное получение заработной платы и привлечения к ответственности работодателей-неплательщиков. В г. Нефтеюганске прокуратура установила, что на предприятии ООО «Нефтеюганский научно-исследовательский и проектный институт» с ноября 2014 года по январь 2015 года работникам не была выплачена зарплата на сумму более 48 млн рублей. По постановлению прокуратуры генеральный директор фирмы привлечен к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), в его адрес внесено представление об устранении нарушений закона. Прокуратура округа также объявила руководителю предприятия предостережение о недопустимости нарушения закона. В результате принятых мер задолженность по заработной плате погашена в полном объеме. Аналогичные нарушения выявлены прокуратурой Берёзовского района в ОАО «Сосьвапромгеология», где также допускались задержки в выплате заработной платы с января по март 2015 года на сумму более 12 млн рублей. Прокуратура приняла комплекс мер реагирования. За совершение административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, руководитель предприятия оштрафован, прокурор обратился с заявлением в суд о взыскании начисленной заработной платы. Требования прокуратуры выполнены, долг по оплате труда погашен в полном объеме. В г. Когалыме за долги по зарплате в размере свыше 130 тыс. рублей дисквалифицирован сроком на 1 год директор ООО «ЧОО «Аверс». В результате принятых мер задолженность погашена. В г. Радужном направлено в суд уголовное дело, возбужденное по итогам прокурорской проверки в отношении директора ООО «Инициатива», обвиняемого в невыплате зарплаты работникам предприятия в размере более 8 млн рублей. Суд признал директора предприятия виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (невыплата заработной платы), ему назначено наказание в виде штрафа в размере 180 тыс. рублей. Всего в 1 полугодии 2015 года прокуроры округа выявили в указанной сфере свыше 2 тыс. нарушений закона. Для их устранения внесено 160 представлений, объявлено 35 предостережений, предъявлено более 900 исков. По актам реагирования к дисциплинарной ответственности привлечено 160 должностных лиц, в отношении 120 руководителей предприятий и возглавляемых ими юридических лиц возбуждены административные дела. По требованию прокуратуры 1 работодатель дисквалифицирован судом, в отношении ещё 3 по итогам прокурорских проверок возбуждены уголовные дела. С начала года погашены долги по зарплате перед работниками предприятий и организаций на сумму более 500 млн рублей. Деятельность по защите конституционных прав граждан на вознаграждение за труд находится на личном контроле прокурора Ханты-Мансийского автономного округа.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.01.2025 14:38
Зарплату бюджетников в Карелии повысили с января -
10.01.2025 13:03
Руководству Volkswagen снизят зарплату по требованию профсоюза -
10.01.2025 12:15
Официальная безработица в Тюменской области составила 0,24% -
10.01.2025 10:48
Санкт-Петербург получит субсидии из федерального бюджета на обучение работников -
10.01.2025 09:20
По проекту «Содействие занятости» в Башкирии переобучились почти 3 тыс. человек -
10.01.2025 09:01
Выросло число обращений работодателей в Нижегородскую службу занятости за подбором работников -
10.01.2025 08:43
Минтруд Татарстана расширяет перечень востребованных профессий -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.