В Башкортостане после вмешательства прокуратуры работникам градообразующего завода выплачено свыше 7 млн рублей долга по зарплате
Источник: www.prokpfo.ru
Территория: Республика Башкортостан
Населенные пункт(ы): Баймак
Прокуратура Баймакского района Республики Башкортостан провела проверку по обращению работников ОАО "Баймакский литейно-машиностроительный завод" о нарушении их трудовых прав. Было установлено, что крупное промышленное предприятие не выплатило 513 работникам заработную плату за май 2015 года. Долг по оплате труда в размере более 7 млн. рублей руководство завода объяснило снижением продаж.
Прокуратура Баймакского района Республики Башкортостан провела проверку по обращению работников ОАО «Баймакский литейно-машиностроительный завод» о нарушении их трудовых прав. Установлено, что крупное промышленное предприятие не выплатило 513 работникам заработную плату за май текущего года. Долг по оплате труда в размере более 7 млн. рублей руководство завода объяснило снижением продаж. По данному факту прокурор района возбудил в отношении генерального директора компании административное дело по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде), по результатам рассмотрения которого он оштрафован на 3 тыс. рублей. С целью восстановления прав граждан прокуратура внесла в адрес руководителя ОАО «БЛМЗ» представление об устранении нарушений законодательства. Благодаря прокурорскому вмешательству предприятие полностью выплатило работникам вознаграждение за труд.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.03.2026 07:50
В Москве состоялся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
25.03.2026 06:50
На рассмотрение Государственной Думы РФ внесен законопроект о ежемесячной выплате ветеранам труда -
24.03.2026 18:41
Заместитель Председателя Правительства РФ провела совещание по кадровому обеспечению -
24.03.2026 17:20
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов возглавил постоянную комиссию по экономике и трудовым отношениям СПЧ -
24.03.2026 16:42
Государственная Дума РФ приняла закон о механизме защиты прибыли по пенсионным накоплениям -
24.03.2026 15:12
Вопросы охраны труда обсудили на форуме в Воронеже -
24.03.2026 14:39
В трудинспекции Коми рассказали о защите прав работников Жешартского фанерного комбината -
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей -
24.03.2026 11:48
Установлен факт задолженности по оплате труда перед работниками сервиса MOST в Якутске
В стране и за рубежом >>
-
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
23.03.2026 11:21
Часть металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты ниже закрепленной в ОТС -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
20.03.2026 09:36
Китайская Alibaba массово сокращает работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
