
Забастовка бортпроводников авиакомпании "Чешские Авиалинии" признана судом незаконной
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Чехия
Суд признал забастовку бортпроводников авиакомпании "Чешские Авиалинии" незаконной, так как сотрудниками не были выполнены все надлежавшие требования. Представители профсоюза не согласны с таким решением.
Забастовка бортпроводников и стюардесс авиакомпании «Чешские Авиалинии», запланированная на эту среду 26 августа, является незаконной. Такое решение вынес пражский городской суд. С точки зрения обвинения, все необходимые условия не выполнила OOPL (Профсоюзная организация экипажей самолетов), в заявлении о забастовке отсутствует список имен всех сотрудников, пожелавших участвовать в протесте. Также суд утверждает, что в голосовании о проведении забастовки не приняла участие половина сотрудников. Чтобы забастовка считалась законной проголосовать должны были 277 сотрудников, а не 200 человек, – сообщают СМИ. Напомним, что на днях OOPL объявила о проведении трехдневной забастовки. Протест продлится минимум три дня. Его причиной стало резкое снижение заработной платы, которое руководство компании инициировало в феврале этого года. По информации авиакомпании, средняя зарплата стюардов и стюардесс упала с 43 845 крон до 31 985 крон. По мнению руководства авиакомпании, такая экономия была необходима. В прошлом году компания Czech Airlines сократила убытки на 631 миллион крон. 20% акций авиакомпании Czech Airlines находятся в собственности государства. Компания Korean Air владеет 44% акций, 34% – у частной авиакомпании Travel Service, 2,26% принадлежат Чешской страховой компании. Всего в авиакомпании трудится менее 700 человек.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.05.2025 00:00
Томский кадровый центр проведет лекцию о финансовом планировании -
11.05.2025 16:00
Ярмарка рабочих вакансий состоялась в Болхове -
10.05.2025 15:15
Правительство Оренбургской области сообщило данные о трудоустройстве в промсекторе -
10.05.2025 00:25
Камчатстат представил данные о количестве безработных -
09.05.2025 18:04
Средняя зарплата работников в Ростовской области превысила 62 тыс. рублей -
09.05.2025 15:00
В рамках нацпроекта «Кадры» в Орловской области запущена программа бесплатного переобучения -
08.05.2025 15:11
Воронежстат сообщил о росте средней зарплаты работников в регионе -
08.05.2025 14:10
Организована проверка информации о невыплате зарплат строителям ООО "Фортуна" на Камчатке -
08.05.2025 09:37
Вырос размер средней зарплаты работников в Тюменской области -
07.05.2025 12:41
Медикам Козловской ЦРБ не выплачивали доплату за сверхурочную работу
В стране и за рубежом >>
-
06.05.2025 07:55
Первомайские акции профсоюзов проведены под лозунгом “Доблестный труд - гарантия Победы!” -
05.05.2025 13:48
Министр труда и социальной защиты РФ А.Котяков: на бесплатное переобучение поступило 15 тыс. заявок -
01.05.2025 12:22
Председатель Крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев принял участие в митинге в Самаре -
01.05.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов приняло участие в 14-ом Форуме БРИКС -
28.04.2025 00:00
Российская трехсторонняя комиссия обсудила текущие актуальные вопросы трудовых отношений -
30.04.2025 13:55
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела совещание о ходе реализации нацпроекта «Кадры» -
23.04.2025 21:45
Росстат сообщил о росте долгов по зарплате перед работниками в марте -
03.05.2025 14:40
Уволены почти все работники Национального института охраны труда в США -
28.04.2025 09:37
Таможенные пошлины США на импорт могут поставить под угрозу до 16 млн рабочих мест в Китае -
29.04.2025 17:00
Всеобщая забастовка в Бельгии остановила общественный транспорт
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.