"Омсктрансмаш" уволит на 100 работников меньше, чем собирался
Территория: Омская область
Населенные пункт(ы): Омск
Федерации омских профсоюзов удалось добиться пересмотра списка сокращаемых работников "Омсктрансмаша". Тех, кого все-таки уволили, активно трудоустраивают.
Федерации омских профсоюзов удалось добиться пересмотра списка сокращаемых работников. Тех, кого все-таки уволили, активно трудоустраивают. Председатель Федерации омских профсоюзов Сергей Моисеенко на сегодняшнем заседании Общественного совета при Минтруда Омской области рассказал о переговорах с руководством АО «Омсктрансмаш» по поводу дальнейшей судьбы работников предприятия. Как уже сообщало РИА «Омск-Информ», некоторое время назад на предприятии начались массовые сокращения. Работники «Омсктрансмаша» выходили на митинги, требуя остановить этот процесс. В ситуацию пришлось вмешаться руководству региона. В свою очередь, омские профсоюзы стараются сделать все, что от них зависит. - Мы активно занимаемся этой проблемой, подключили своих юристов, - говорит Моисеенко. - Обсудили возникшие проблемы с руководством «Омсктрансмаша», пересмотрели список людей, которые попадают под сокращение. Мы провели выставку вакансий для них. Но это только первая выставка. Планируется и дальнейшая работа. Сейчас в ежедневном режиме решаем возникающие вопросы. Есть понимание тех задач и проблем, которые там возникли. Есть понимание и у людей. Мы людей постараемся защитить. В основном, люди не будут сокращены и останутся работать. Мы внимательно посмотрели все предлагаемые варианты внутри завода и на других предприятиях. Сократили список предполагаемых к сокращению работников более чем на 100 человек. По словам Моисеенко, на данный момент предполагается сократить 374 человека. Работа с потенциальными работодателями продолжается. http://www.omskinform.ru/news/83578
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.10.2026 08:25
Арбитражный суд Челябинской области признал АО «Кыштымское машиностроительное объединение» банкротом -
07.10.2026 07:10
Правительство Канады предложило ратифицировать законопроект об изменении процедуры коллективных переговоров -
07.10.2026 00:00
Подходы к коммуникационной стратегии профсоюзов обсудили на профильном всероссийском семинаре -
06.10.2026 17:10
Цифровые сервисы поиска работы запустили в странах СНГ -
06.10.2026 17:10
Изменилась зарплата учителей в странах СНГ -
06.10.2026 16:55
Стартовал форум для членов контрольно-ревизионной комиссии Профсоюзной организации КАМАЗа -
06.10.2026 16:23
Во Франции проходят масштабные протесты из-за нехватки персонала и финансирования в школах -
06.10.2026 15:10
В Волгограде состоялся второй практикум Нефтегазстройпрофсоюза -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 12:43
Профориентационный проект Кондопожского ЦБК стал лауреатом республиканского конкурса
В стране и за рубежом >>
-
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 00:00
Нефтяники Великобритании готовятся в забастовке -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
29.09.2026 00:00
Компания Walt Disney сокращает работников в рамках оптимизации расходов -
25.09.2026 13:50
МРОТ в 2027 году может составить 28 935 рублей -
25.09.2026 00:00
Профсоюз бортпроводников португальского подразделения easyJet проведет серию забастовок -
23.09.2026 13:36
Учителя в Эстонии провели предупредительную забастовку -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
