В Башкортостане сохраняется стабильно-напряженная ситуация на рынке труда
Автор: Гульфия Акулова
Источник: www.bashinform.ru
Территория: Республика Башкортостан
Населенные пункт(ы): Уфа
В Уфе на пресс-конференции министр труда и социальной защиты населения республики Башкортостан Л.Иванова сообщила о ситуации на рынке труда в регионе. По её словам, по сравнению с 2014 годом напряженность на рынке труда выросла примерно в два раза. В регионе насчитывается 24789 безработных, под риском увольнения находятся 16648 человек, уровень регистрируемой безработицы составляет 1,25%.
Ситуация на рынке труда в Башкирии в этом году значительно хуже, чем в прошлом. Об этом заявила на прошедшей в Уфе пресс-конференции министр труда и социальной защиты населения республики Ленара Иванова. По сравнению с 2014 годом напряженность на рынке труда выросла примерно в два раза. Сегодня в регионе насчитывается 24789 безработных, под риском увольнения находятся 16648 человек, уровень регистрируемой безработицы составляет 1,25%. Из 12809 уволенных граждан трудоустроено 6199, в центры занятости обратились 4300 человек. Согласно исследованиям, больше всего под сокращение попали работники предприятий обрабатывающих производств, бюджетной сферы, а также транспорта, связи, сферы услуг. Возможные меры для стабилизации рынка труда прилагают Центры занятости населения. Как отметила начальник отдела анализа рынка труда Минтруда РБ Аниса Гимаева, в среднем, на поиск работы уходит около 4-5 месяцев, 15-20 процентов граждан, обратившихся в Центры занятости, решают проблемы с трудоустройством в первые 10 дней. Традиционно востребованными остаются рабочие профессии, также в ТОПе вакансий - врачи, страховые агенты, мастера строительных и монтажных работ, медсестры, техники-технологи, фельдшеры, инженеры-конструкторы. «В общем и целом, ситуацию на рынке труда можно охарактеризовать как стабильно-напряженную, она достаточно управляемая и надеемся, что благодаря принимаемым мерам в скором времени улучшится», - отметила Ленара Иванова. Для стабилизации рынка труда Министерство труда и социальной защиты населения РБ предлагает пять направлений: организацию временных работ на системообразующих предприятиях; опережающее обучение работников, находящихся под угрозой увольнения; грантовую поддержку молодежных бизнес-проектов, ориентированных на оказание социальной помощи; стимулирование приема на работу инвалидов и предоставление субсидий частным кадровым агентствам. На региональную программу по снижению напряженности на рынке труда Правительство РФ выделяет 218,5 млн, с учетом регионального софинансирования эта цифра составляет более 230 млн. Средства направят для введения дополнительных мер в сфере занятости населения на шести предприятиях республики – «Нефаз», «Искож», ОАО «Эколайн» (Мелеуз), УМПО, Учалинской швейной фабрике и Белорецком металлургическом комбинате. Финансирование позволит организовать на этих предприятиях временную занятость людей, опережающее переобучение и другие антикризисные мероприятия. Кроме того, в этом году Минтруд Башкортостана проводит конкурсный отбор молодежных бизнес-проектов, ориентированных на оказание социальной помощи. Грантов в размере 300 тысяч рублей удостоятся 69 республиканских проектов молодых предпринимателей по оказанию услуг инвалидам, лицам пенсионного возраста, по присмотру за детьми, по социальной реабилитации лиц, прошедших лечение от наркотической зависимости. В целом ожидаемый эффект от реализации антикризисной программы - снизить количество граждан, находящихся под риском увольнения и удержать до конца года уровень общей безработицы - 5,6%.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
30.03.2026 14:23
Этап всероссийской ярмарки вакансий состоится в ХМАО -
30.03.2026 14:00
Выплачены долги по зарплатам работникам ООО «СеверПутьСтрой» -
30.03.2026 14:00
"Керченская стоматологическая поликлиника" находится в процессе реорганизации -
30.03.2026 13:19
Восстановлены нарушенные трудовые права работников Кунгурской больницы -
30.03.2026 13:12
Соцпартнеры ЮВАО Москвы обсудили наставничество и профориентацию молодежи -
30.03.2026 11:33
Правительство Кировской области сообщило об индексации зарплат работникам социальных отраслей -
30.03.2026 11:22
Проведена IX Отчётно-выборная конференция Федерации профсоюзов Чеченской Республики -
30.03.2026 11:00
Работникам МУП «Спецдорремстрой» на Камчатке выплачена задолженность по зарплате -
30.03.2026 09:27
В Перми сокращают всех работников управления автодорог «Прикамье» -
30.03.2026 07:59
Профсоюзы Свердловской области предлагают внести изменения в трудовое законодательство
В стране и за рубежом >>
-
27.03.2026 16:58
Проведено заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
26.03.2026 08:10
Росстат: задолженность по зарплате в феврале составила более 2 млрд рублей -
26.03.2026 14:40
Министр труда А.Котяков заявил, что экономике понадобятся более 12 млн человек -
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
25.03.2026 06:50
На рассмотрение Государственной Думы РФ внесен законопроект о ежемесячной выплате ветеранам труда -
23.03.2026 11:21
Часть металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты ниже закрепленной в ОТС -
20.03.2026 09:36
Китайская Alibaba массово сокращает работников -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
